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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Coaching
Internetnutzung
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungModernes Büro
Entwicklungsmöglichkeiten
Ein Mega fettes Gebäude von Fassade bis Innenausstattung, davon träumt so manch eine Anwalts Kanzlei von.
Sehr gut beim Lügen
nur das moderne Büro
Aussen hui innen pfui!
Glaubt alles was die anderen Bewertungen gesagt haben.
Stimmt zu 100%
Meine Erfahrungen sind leider auch nur negativ
Alles!!!
Ich kann es gar nicht in Worte fassen. Es ist zu viel, was in den paar Wochen passiert ist. Und ich habe etliche Zeitarbeitsfirmen hinter mir. Doch diese 1.0 Bewertungen, welche noch zu hoch sind, sind ernst zu nehmen. Es gibt noch eine andere Seite mit 5.0 Bewertungsseite, ob das Eigenbewertungen sind, keine Ahnung, doch ich könnte es mir vorstellen. Diese Firma kann in den Bundestag einziehen ... Selbstbedienungsladen. Lasst bloß die Finger davon..."besser als NIX" (hatte ich mir ...
Arbeitastil wie vagabunt
Alles!!! Anfangen von dem voraussetzen dass man arbeitet bis man umfällt bis hin zur herablassend Art und Weise der Vorgesetzten.
So gut wie alles
sind zu viele um hier nieder zu schreiben.
Gibt keine.
Sofortige Auflösung
Nicht mehr lügen
Einfach versuchen erlich zu sein
Gehälter bis zum 15. zahlen wie bei Vertrags Unterzeichnung versprochen.
Gehäter pünktlich auszahlen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SPEER Personalleasing ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ich hoffe das solchen Unternehmen das Handwerk gelegt wird!
nein, man wird klein gehalten
Keine Chance auf Weiterbildungen, Schulungen, etc...
