Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Coaching
Internetnutzung
Parkplatz
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Homeoffice
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDer Chef hat immer ein offenes Ohr und ist immer bemüht Probleme umgehend zu aller Zufriedenheit zu klären. Er ist sehr diplomatisch und schafft es mit seiner ruhigen Art einen wieder runterzuholen wenn man tierisch genervt oder gestresst ist.
Das man ignoriert wird Überstunden werden nicht bezahlt. Alles was versprochen wurde das wurde nicht gehalten mitarbeiter ausnutzen mehr kann man zu dieser firma nicht sagen .
Absprachen die getroffen werden - werden einem hinterher als Fehler ausgelegt.
Alles schriftlich machen wie im Kindergarten.
Die Unehrlichkeit und dass man keine Antworten bekommt
Die Arbeitnehmer werden als Personalnummer und nicht als Mensch gesehen.
Der interne Umgangston ist manchmal etwas hart und unfreundlich
Man sollte nichteinen dass Menschen welche reinigen weniger intelligent sind
Führungskräfte schulen
Mehr Personal einstellen und früher Puffer aufbauen.
Nicht alle in Urlaub gehen lassen zur gleich Zeit.
Bei Aufträgen mit zerbrochenen Glas sollten arbeitsschuhe vorhanden sein
evtl. sollte man mal versuchen sich in die Lage des Gegenüber mit den man gerade kommuniziert zu versetzten , und die Tonart anpassen.
Das soziale Engagement der Chefin ist ja gut, aber man könnte auch seine Mitarbeiter sprich die Reinigungskräfte auch bedenken, denn die sind das höchste Gut in so einem Unternehmen...
Die Visionen nicht aus dem Auge verlieren
Der am besten bewertete Faktor von toma Gebäudereinigungsgesellschaft ist Interessante Aufgaben mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Arbeit wäre unter professioneller Führung ok
Der am schlechtesten bewertete Faktor von toma Gebäudereinigungsgesellschaft ist Work-Life-Balance mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Urlaubsanträge werden ungern unterschrieben und wenn „er“ spinnt ignoriert.
Außendienst-Personal wird gnadenlos ausgenutzt und "verbrannt"
Keine Freizeit mehr bei der Firma.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Außer ausgesuchte Personen sieht es eher mau aus.
