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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Barrierefrei
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
KantineBisher gab es trotz der schlechten wirtschaftlichen Lage, noch keine Kurzarbeit oder Entlassungen. weiter so !!
Wille zur Veränderung und zur Innovation, "haben wir schon immer so gemacht" gibt es selten
Das man hier lernt mit Enttäuschungen umzugehen
Die Arbeit unter den Kollegen
Meinen Vorgesetzten
Die noch negativen Stimmungen bei einigen Mitarbeitern.
Keine Anerkennung, keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Annahme von Ideen oder Möglichkeiten
Der Umgang mit Arbeitern die sich für alles bemühen und anstrengen.
Sozialleistungen, Gehalt.
Nur gesetzliche Urlaubstage
eine Kantine wäre super
Die Leute gerecht entlohnen, zumindest Mitarbeiter die die Firma am Leben halten und nicht von Meeting zu Meeting springen.
Mehr Lohn den Leuten zusprechen die die Firma am Leben halten.
Nicht nur nehmen, sondern auch geben.
FFP2 Masken für alle
Der am besten bewertete Faktor von VOSS Automotive Valves and Actuators ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
egal ob jung oder alt, auch hier wird keiner benachteiligt oder bevorzugt
Wie alt jemand ist, ist egal.
Wissen, Motivation und Erfahrung zählt!
noch nicht viele gesehen
Kollegen jeden Alters werden geschätzt, die Betriebszugehörigkeit wird bei betriebsinternen Feiern auch erwähnt und gewertschätzt. Es arbeiten Mitarbeiter aus allen Altersgruppen in Teams. So kann das Wissen der Alten Generation gut an die Junge Generation vermittelt werden.
Siehe Bewertung zu Punkt "Gleichberechtigung".
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VOSS Automotive Valves and Actuators ist Image mit 2,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Leider hängen hier noch einige in der Vergangenheit fest und/ oder sind mit allem unzufrieden..
Zurecht schon im Umkreis negativ bekannt. Tarif wirds nicht besser machen da man hier nichts geschenkt bekommt.
Das schlechte Image der Firma Henzel bzw. VOSS Gründau entspricht der Realität
Ist besser als viele sagen, kommt auf den Job an. Bin Facharbeiter also alles OK
Es wird an Verbesserungen gearbeitet
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Weiterbildungen, Seminare, Qualifikationen sind möglich
Keine Möglichkeit wenn man nicht seit Tag1 Liebling von einer leitenden Person ist, schlechte Betriebsleitung
Weiterbildungen werden immer versprochen, aber nie eingehalten.
Verschiedene Möglichkeiten
Viele Möglichkeiten
