Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Kinderbetreuung
DiensthandyToll finde ich, dass bei Anliegen und Fragen die Frauen im Büro immer versuchen ein offenes Ohr entgegenzubringen. Zuverlässiges und engagiertes Arbeiten wird belohnt und anerkannt.
Menschlichkeit, Flexibilität, Bereitschaft auf den Arbeitnehmer einzugehen, Tierfreundlichkeit.
dass sie tiergestützte Therapie anbieten, insbesondere mit Pferden
Zu lange Lücken während dem Tag, sollten versucht werden zu komprimieren. Da effektives Arbeiten am Stück besser ist, als immer wieder Pausen oder gar eine zu lange Lücke zu haben.
zum "ständigen Wechsel" : mir scheint, zu viele Leute glauben, man kann mit minimalem Engagement ,maximal Geld verdienen- die sind dann in einem sozialen Dienstleistungsberuf im deutschen Gesundheitssystem falsch und sollten tatsächlich ganz schnell wechseln, denn das geht auf Kosten der Kollegen ! Das man in dieser Branche nicht reich werden kann, liegt leider an unserer Politik-kann man sich aber drüber informieren, bevor man so eine Ausbildung macht....
Der am besten bewertete Faktor von zentrum für ergotherapie logopädie physiotherapie gaby wössner stuttgart ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr vielfältiges Aufgabengebiet! Habe ich noch in keiner Praxis so gesehen! Wir haben eine sehr gute Ausstattung! Mir war hier noch keinen Tag langweilig!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Persönlichkeitsentwicklung ist Topp! Jeder kann in seiner Nische arbeiten und sich da entfalten wo er/sie sich sieht! Fortbildungen werden gefördert, wenn sie dem Praxiskonzept entsprechen und sinnvoll sind. Ich bin zufrieden. 4 Sterne, weil es in einer Praxis nun mal keine steile Karriereleiter gibt.
interessiert, begleitend, fördernd und unterstützend
