Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen auritas finanzmanagement?

auritas finanzmanagement wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet auritas finanzmanagement besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von auritas finanzmanagement das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

auritas finanzmanagement als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5

kununu Score8 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 4,5Gehalt/Sozialleistungen
- 4,5Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Alle 8 Bewertungen entdecken

Gehälter

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Unternehmenskultur

Coming soon!

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

Hund erlaubt
75%75
Flexible Arbeitszeiten
75%75
Internetnutzung
75%75
Gute Verkehrsanbindung
75%75
Mitarbeiter-Events
63%63
Diensthandy
63%63
Homeoffice
50%50
Coaching
38%38
Parkplatz
38%38
Rabatte
25%25
Gesundheits-Maßnahmen
25%25
Betriebliche Altersvorsorge
25%25
Mitarbeiter-Beteiligung
25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- flexible Arbeitszeiten
- flache Hierarchie
- guter Umgang untereinander
- allgemein guter Arbeitgeber!

April 2017Bewertung lesen

abwechlungsreif, interessante Aufgabengebiete, gute Führungsqualitäten der Geschäftsleitung

März 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

das Versprechungen nicht eingehalten werden, Gehaltsteigerung, Bonus, Aufgabenbereiche, ...

Mai 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

das gäbe es viele, jedoch sollten die sich selbstg Gedanken machen. Ist ja nicht meine Aufgabe