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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 140 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Diensthandy
Parkplatz
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Rabatte
Firmenwagen
Barrierefrei
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
KinderbetreuungDie Benefits und das nette Umfeld
Sicherer Arbeitsplatz, freundliche Mitarbeiter
Relativ sicherer Arbeitsplatz.
Wertschätzung an Mitarbeiter
Kleine Goodies, Home office
Kein Kontakt mehr seit ich in der Pension bin.
Muss gestehen, dass es nichts gibt
Zu viel heisse Luft und eigentlich längst nicht so sozial
Gruppierungen der einzelnen Abteilungen
Die Kommunikation der Personalabteilung und die Lage des Offices
Das Leben was nach aussen kommuniziert wird. Und nein: es werden nicht alle gleich behandelt. Sei es Grenzen für Flüge oder Sonderkonditionen während oder nach Karenz, Regelung zum Dienstauto,....
Es ist schwierig in einer solch großen Firma mit riesigen Hierarchien auf einzelne einzugehen, dennoch wäre es wünschenswert - schließlich machen alle Einzelnen wiederum die gesamte Firma aus.
Einfachere Prozesse für ganz einfache Sachen
Dem Einzelnen mehr Kompetdnz geben.
Gehälter sollten deutlich angehoben werden, Karriere innerhalb der Filiale sollte möglich sein und Engagement vergütet werden
Der am besten bewertete Faktor von Roche in Österreich ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Unglaublich wie gut alle Kollegen zusammenarbeiten
Mit den internen Kommunikationstools lässt sich sehr schnell mit Kolleginnen und Kollegen ein Kontakt schließen um rasch und lösungsorientiert Problemstellungen und Aufgaben zu bewältigen. Gemeinsame Erfolge werden auch entsprechend gefeiert und gewürdigt (von Kollegen und Vorgesetzten gleichermaßen)
Wirklich aussergewöhnlich gut
Funktioniert sehr gut
Was soll ich sagen, bis auf wenige Ausnahmen (diese Persönlichkeiten gibt es überall), sind alle KollegInnen (auch abteilungsübergreifend!) so nett und hilfsbereit, wir halten zusammen denn wir haben ein gemeinsames Ziel.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Roche in Österreich ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Arbeitgeber ist in Österreich bekannt für seine im Branchenvergleich schlechte Bezahlung
Für Branche sehr gering
Schlechte Bezahlung
Gehalt ist eher durchschnittlich, wenn nicht sogar leicht unterdurchschnittlich. Dafür hat man aber andere Benefits.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Wenn man Selbstvermarktung beherrscht...
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl auf globaler als auch auf lokaler Ebene.
Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Betriebes, auch in Bereichen, die nicht direkt mit der Arbeit zusammenhängen (z.b. Verbesserung der social skills, ...). Generell auch die Möglichkeit sich über aktuelle Themen in Verbindung mit Produkten oder medizinische Themen zu informieren.
Immer möglich und erwünschten
Typische Weiterbildungangebote in Form von Seminaren, die jedoch extra angefragt werden müssen. Sicher auch abhängig von der jeweiligen Führungskraft.
