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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einfach mal machen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 76 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Kantine
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungMan hat viel Freizeit
Die Möglichkeit sich jederzeit weiterbilden zu können, und meistens werden diese auch von der Firma übernommen obwohl man sich die Kurse selbst ausgesucht hat
Die zusammen haltung und das aufpassen auf die Leute und Arbeiter das sie keine Verletzungen bekommen und keinem Lebensrisiko geben.
Familiäres Klima
Pünktlich Gehalt
Versprechen werden überhaupt nicht eingehalten bzw. wird es nur hinausgezögret und im Endeffekt bekommt man gar nichts
Das Lieferanten auch interne Mitarbeiter /Abteilungsleiter sind, bei denen der Einkauf gezwungen wird einzukaufen
keine Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld), keine Vorteile für Mitarbeiter
Jeder sollte gleich behandelt werden 90% von Vorarbeitern sind Balkanische Leute daher haben die einschleimern von Balkanern mehr rechte.
Eigentlich nichts
Ich habe nichts gegen Balkanische Leute aber 85% sind aus Balkan, wer nicht von Balkan Land kommt wird in dieser Firma nie weiter kommen..
Is dem Arbeitgeber egal .....
Mehr Entscheidungen zulassen, Mut zu Änderungen aufbringen
Die interessiert das nicht
Mehr Benefits für Mitarbeiter (Getränke, Obst, Zuschüsse zu Jause/Kantine, Fitnessstudio, usw)
Der am besten bewertete Faktor von Rohrer Group ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Sehr Abwechslungsreich und Spannend, nie langweilig
Verschiedene Reinigungs arbeiten
Immer spannend
Kommt auf Arbeit an aber du hasst immer etwas zu tun :)
Mitunter sehr Abwechslungsreich, ob das gut ist hängt stark vom Kunden ab! Aufgrund hoher Sixherheitsanforderungen im Produktionsbereichen sehr herausfordernd. Vor allem wenn jemand in der Reinigung arbeitet. Schutzanzüge über 8 bis 12 Stunden getragen werden müssen, keine Entsprechenden Pausen eingehalten werden wird’s schon brutal. Darum auch viel Fluktation und viel nicht Deutschsprachige …
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rohrer Group ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Karriere gibt's nicht, alle wichtigen Positionen sind von Sesselklebern belegt, egal wie schlecht sie arbeiten
Wird überhaupt nicht gefördert
je nach Bedarf werden Kurse angeboten.
Sind mir kaum bekannt ,eher überschaubar und Weiterbildung die was bringt muß man selbst bezahlen und in der Freizeit absolvieren wie bei anderen auch. Darum verabschieden sich ja viele schnellstmöglich denke ich. War zumindest bei mir der Fall … Arbeite jetzt für eine Kommune
Kein Vergleich zu vorher, da auch weit weniger Druck um den Job! Das stärkt das Betriebsklima…
karriere steht jedem sicher einiges aufgrund der grösse offen, junge willkommen und sitzen auch in jeder position und sind motiviert. weiterbildung wird je nach profil geboten!
