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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Andere Meinungen respektieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Internetnutzung
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Coaching
Kantine
Essenszulage
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungDie Kameraschaft zwischen die Mitarbeiter und die Unterstützung der Vorgesetzer
Die Versuche, das ein oder andere zu verbessern
Möglichkeit zur Mitgestaltung, flexible Arbeitszeiten, Wertschätzung, angenehmes Betriebsklima, Urlaubsplanung, Firmenwagen, Gehalt
Der Grundgedanke des Smar Home Systems
Der Wille ist da. An der Umsetzung/Investition scheitert es.
Zu wenig Goodies
Kommunikation und Weitblick auf die Zukunft des Produktes
Aktuell zieht die Konkurrenz an digitalSTROM vorbei.
42h Woche ohne benefits, keine Kompensation von überstunden.
Intriganten und Störenfriede werden nicht nur geduldet, sondern belohnt. Der Umgang mit Frauen ist mittlerweile katastrophal.
Die eigenen Mitarbeiter nicht wiederholt als bequem und zu faul, sich einen neuen Job zu suchen zu bezeichnen...
Unterstützung einer gesunden Lebensweise und Wahrung der Work-Life-Balance. Maßnahmen zur Weiterbildung von Arbeitnehmern.
Verbesserung der Sozialkompetenz, Verbesserung des Management sowie dem Marketing. Erreichbaren Support und Servicebereitschaft
Mehr investieren, um die "Basis" zu festigen. Mehr kundenorientiert handeln.
Pensionskasse verbessern sonst ist dieser Arbeitgeber für eine langfristige Anstellung nicht aktraktiv. Kommunikation intern verbessern.
Der am besten bewertete Faktor von digitalSTROM ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Definitiv interessant, der Führungsriege die eigenen Produkte und Märkte erklären zu dürfen.
Mitgestaltung an der Zukunft. Jeden Tag neue und interessante Aufgaben. Täglich unterschiedliche Kundenkontakte und Anfragen.
Working with and developing a breaking technology like Digital Strom is always interesting, wathever you do.
Breites Spektrum an Finanzthemen, ERP-Optimierung, Schnittstelle zu externen Stellen.
Im Bereich Smart Home gibt es immer wieder große Herausforderungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von digitalSTROM ist Image mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Das Image ist leider -mal wieder- angeschlagen...
Kein support, schlechter Service, keine Kulanz. Kunden sind unzufrieden
Aktuell leider auf dem absteigenden Ast.
An der Image muss noch gearbeitet werden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Weiterbildung gibt es nicht, es sei denn man organisiert und bezahlt das privat....in der Freizeit...
Those who work hard and well get rewarded and get the responsibilities they diserve.
Schlechte Einarbeitung und keine Weiterbildung
Eher weniger.
Weiterbildung hat sich in der letzten zwei Jahre verbessert.
