Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungUmgang mit allen Angestellten
Gratis Kaffe und Wasser
manche Mitarbeiter sind Top
Arbeitszeiten ganz OK
Sozialleistungen und Gehalt
Das zuviel auf den Umsatz gelegt wird, auf die Motivation der Mitarbeiter wird gar nicht geschaut.
Die tägliche Budgetierung der einzelnen Verkäufer, welche mit Statistiken ausgewiesen werden und mit Emails unter Druck gesetzt werden.
Kommunikation Intern
Geschäftsführung spielt mit den Mitarbeitern, Mitarbeiter sind nur Figuren, man weiss nie wie lange es geht bis jemanden gekündigt wird..oder warum und wieso.. GF Menschlich unterste Schuhblade
Firmenpolitik und Vorgesetzte
Mehr Kommunikation, mehr auf die Mitarbeiter schauen anstatt nur auf den Umsatz.
Im Moment nichts auszusetzten, läuft Super
Kommunikativer im Ablauf und Optimierung aller Abteilungen.
Vieles, unmöglich alles aufzuzählen
alles muss verbessert werden..alles
Der am besten bewertete Faktor von Normauto OE-Teile ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr gute Entlöhnung
sehr gut, Zufriedenstellend.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Normauto OE-Teile ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Gibt es nicht.
Wird nicht unterstützt
NUR UMSATZ
Nicht vorhanden!
Weiterbildungen werden nicht unterstützt
keine möglichkeit
