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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
DiensthandyOffener Umgang mit Mitarbeitern
Unter den Teams versteht man sich eig. richtig gut.
Flexibilität ist vorhanden
Lohn wird pünktlich bez.
Ferien werden berücksichtigt.
innovativ, wachsendes Unternehmen, abwechslungsreich, 3-4 mal jährlich finden Firmenanlässe statt
Keine Struktur,es ist oft sehr hektisch
Schuldzuweisungen gehen immer an die Arbeiter statt die Fehler eingestehen.
Hie und da zu viele Administrative Stellen
Nicht einmal ein Ansatz von Familiär oder Mitgefühl.
Das schnelle Wachstum verlangt einem auch viel ab, so lange man aber gerne arbeitet ist das aber kein Wirkliches Problem.
5 Wochen Ferien und gleitenden Arbeitszeit
Bessere und gerechtere Löhne bezahlen.
Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter sollten schnellstmöglich umgesetzt werden
Umgang, Lohn u. Sozialleistungen sollten verbessert werden.
Einbindung der Abteilungen mit den verkauften Leuchten und der daraus resultierenden Arbeitsbelastung abgleichen, Überbelastung von Mitarbeitern wird sonst schnell erreicht
Der am besten bewertete Faktor von smarterion ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Aufgaben waren dennoch abwechslungsreich und meistens interessant.
Abwechslungsreiche Arbeiten
sehr vielseitige Tätigkeiten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von smarterion ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann Ideen einbringen => werden jedoch nicht gross beachtet.
Man hat auch zu viele Wege die man „einhalten“ muss statt direkt zum einen Arbeiter zu gehen und mit Ihm die Verbesserung zu besprechen.
Hakt hie und da
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden nur sehr sehr wenige gefördert.
Mitarbeiter die das wollten werden nach Möglichkeit gefördert
