Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindunger ist da wenn man jemanden braucht er versteht dich !
Hat Fachmich gute Erfahrungen.
Standort + Gratis Parkplätze
Angebote Kürse
Das Klientel
Gesetzlich vorgeschrieben Pausen laut ArG. Artikel 15 Absatz 1C werden einem verwährt
Vermeiden Disskussionen. Mobben und bedrohen gute Mitarbeiter, bis sie der fristlosen Kündigung zuszimmen
habe nichts zu bemängeln
Die Chef Etage
Ich finde es gut, eine grosse Klappe zu haben. Jedoch wäre es besser, wenn man sich auch dran halten würde.
Die Chef Etage müsste Ausgetauscht werden
Weiterbildungs möglichkeiten schaffen
Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von Stiftung Vivala ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
wir haben leute von 16- 50 & wir heisse jede willkommen !❤️
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stiftung Vivala ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
-alles wird so „umgedreht“ das der Mitarbeiter schuld ist
-Chefetagen halten alle zusammen und decken sich
Hätte wenn möglich gar keinen Stern gegeben..
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr gute karriere & viel weiterbildungen haben wir ! bin selber dran eine weiterbildung zu starten!
Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung
