Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDer außergewöhnlich nette und respektvolle Umgang untereinander, die Menschlichkeit und die tolle Arbeitsatmosphäre, die außergewöhnlich gute Bezahlung, der Spaß an der Arbeit. Es ist eine Freude täglich hier arbeiten zu dürfen!
europaweite vielseitige Kunden-Kontakte und internationale Beziehungen zu Japan. Starke Leistung in sehr gutem Arbeitsklima. Hier arbeiten die Leute gerne.
Arbeitsklima, Verhalten von Vorgesetzten und Kollegen
Das Unternehmen bietet interessante und abwechslungsreiche Arbeitsplätze mit hervorragenden Arbeitsbedingungen. Alle Mitarbeiter sowie die Geschäftsleitung stehen im ständigen Dialog miteinander und wissen die (Mit-) Arbeit jedes Einzelnen / Kollegen zu schätzen. Es herrscht ein sehr gutes Betriebsklima.
Darüber hinaus bietet die Firma leistungsgerechte und sehr gute Verdienstmöglichkeiten.
- Arbeit in einem offenen, ehrlichen, zuvorkommenden und jederzeit freundlichen Team!
- Leistungsgerechter Verdienst
- Erstklassige Ausstattung der Arbeitsplätze
- Unbürokratisches Arbeiten
- Ständige Weiterbildungsmaßnahmen
- Türen zu allen Mitarbeitern / Abteilungen stehen jederzeit offen
- Auf persönliche Bedürfnisse wird Rücksicht genommen
Der am besten bewertete Faktor von AIC Europe ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre ist super angenehm, ein sehr gutes Miteinander, ein tolles Team.
Jeder geht offen und 100% ehrlich mit dem nächsten um. Wer das nicht wahrhaben möchte, hat ein verzerrtes Selbstbild
Sehr angenehmes Klima!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AIC Europe ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ein Mittelständler kann da nicht mit großen Konzernen mithalten. Sprachtraining oder Schulungen sind bei Bedarf absolut gang und gebe und nie ein Problem.
