Die besten Arbeitgeber in Sachsen der Branche Energie in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Nach meiner Beendigung von über 20 Jahren Selbständigkeit fühlte ich mich noch zu jung für den Ruhestand.Ich wollte noch etwas am Arbeitsleben teilnehmen.Trotz meines Alters bekam ich bei der EKD die Chance in einer neu geschaffen Abteilung zu arbeiten.Obwohl so mancher Herausforderung wurde es am Ende rückblickend eine meiner schönes Arbeitsjahre.Ich hatte das Glück mit tollen Leuten zu arbeiten wo man gegenseitig voneinander lernen und profitieren konnte.

Das Miteinander unter Kollegen auch zu Führungskräften. Auch der DU Kultur geschuldet.
Die vielen Benefits sind toll. Großes Lob.
Und feiern kann EKD. Die Feste sind mega und werden vom Marketing super auf die Beine gestellt. Firmenevents sind einfach klasse.

Hier wird nicht mit „Bestrafungen“ gearbeitet, sondern einem wird wenn man Fehler macht freundlich gezeigt wie es richtig geht, anders herum wird man gelobt wenn man Aufgaben ordentlich bearbeitet. Ich habe mich von Tag 1 an wie ein hilfreicher Teil des Teams gefühlt! Bei vielen Unternehmen fühlt man sich als Werkstudent unwichtig und ersetzbar, aber hier nicht!

Ich kann jederzeit mein Anliegen anbringen. Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe ist vorhanden! Teamevents und Grillen im Sommer wöchentlich ist natürlich top!
Momentan gibt es viele neue Projekte um den manuellen Arbeitsaufwand abzulösen/zu verringern und jede Abteilung arbeitet an den Projekten mit!

flexible Arbeitszeiten, Arbeiten nach OKR (schafft fördert Eigenverantwortung) und das Ergebnis zählt. Verständnis für familiäre Angelegenheiten immer vorhanden. Hier heißt es nicht Geld gegen Zeit sondern Geld gegen Leistung.

Man pflegt einen offenen, ehrlichen und lockeren Austausch untereinander und kann auch gerne auf dem Flur einen Schnack auch mit dem CEO halten. Über die Jahre hat man einiges an Balast (bspw. manuelle Prozese) angesammelt, was ab und zu auf die Laune drückt. Man spürt aber dass sich hier mittlerweile viel bewegt.

Überstunden über einen längeren Zeitraum hinaus, bei erhöhtem Arbeitsaufkommen, sind unausgesprochene Erwartungen. Home-Office ist nicht gern gesehen (zumal es meistens nicht die Möglichkeit auf Grund technischer Bedingungen gibt). Bei familiären Angelegenheiten stößt man am Ende trotzdem immer auf Verständnis!

flexible Arbeitszeiten, gute Unterstützung im Punkt Weiterbildungen, Büros sind gut ausgestattet

Manchmal etwas langwierig, vor allem Top-Down, aber in meiner aktuellen Position bekomme ich die wichtigsten Informationen schnell übermittelt.

Image und Bekanntheit des Betriebes könnte man durch das Tragen von T-Shirts und Jacken mit Firmenlogo auch im privaten Bereich verbessern und die Gewässerunterhaltung und das Bewusstsein für die Natur stärker in den Fokus rücken

sehr freundlich, kollegial, fair, viele gute Benefits z.B. Sportangebote, Betriebliches Gesundheitsmanagement

im Allgemeinen gut, bei Problemen haben sie immer ein offenes Ohr, die Einbeziehung der Meinung der Mitarbeiter könnte verbessert werden,

Gleitzeit und Homeoffice - alles kein Problem. Vorgesetzte und Geschäftsführende haben das nötige Vertrauen in ihr Team. Gute Auftragslage lässt manche im Team ganz schön Überstunden schruppen, sodass die Grenzen zwischen Privat- und Arbeitswelt verschwimmen.

Lässt sich alles organisieren. Erklärtes Ziel von der Geschäftsleitung ist, dass der Mitarbeiter sich wohlfühlt wenn er in die Firma kommt. Es soll diese Trennung zwischen Arbeit (negativ) und Life (positiv) im positiven Sinne begegnet werden, laut dem Motto, wie schade wäre es, wenn dich die Arbeit nicht erfüllt. Und ja es gibt viel zu tun, aber ehrlich, dass genau macht mir Spass als sinnlos auf den Feierabend zu warten.

Top, Stellen sind in allen Positionen ausgeglichen besetzt, nach Können und nicht nach bevorzugtem Geschlecht

I was really impressed that the company not only defined its core values and made them visible to everyone, but also makes sure that colleagues and potential candidates are good social feet. You can really feel that people working here are connected and want to spend time together, not only at work (as we have many company, team events).

Gestaltung der eigenen Aufgaben definitiv möglich, genauso wie eine Umorientierung innerhalb der Firma.
Aufgabenbelastung wirkt nicht immer ausgeglichen.

Es wird sehr viel Wert auf eine gesunde Life-Work-Balance gelegt. Sei es durch Bücher und Informationen zu gesundem Schlaf o.ä. oder auch dadurch, dass kein Wert darauf gelegt wird, dass Überstunden aufgebaut werden. Freizeit und Urlaub sind zur Erholung da - das Arbeitsumfeld selber wird jedoch auch so gestaltet, dass man Freizeit und Urlaub nicht zur Erholung braucht (da wenig interner Stress ausgeübt wird), sondern einfach für sich nutzen kann.

Du hast einen Termin beim Arzt und es liegt während der Arbeitszeit? Kein Problem, du kannst dich jederzeit AFK (away from Keyboard) eintragen. Falls du Mal ein bisschen länger Arbeitest, kannst du die Stunden sammeln und ein anderes Mal eher gehen oder frei haben.

There is no pressure in terms of working hours and the system at Enloc has made it so that everyone can take time off whenever they want. Of course, it has to be taken on time and with a few days' notice.
Working hours are within limits, and the HR department checks every employee to make sure everything is in order.

Es bietet sich eine erfüllende berufliche Herausforderung, da es einen großen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich gibt, der die Möglichkeit bietet, Fähigkeiten zu erweitern und in verschiedenen Bereichen sich weiterzuentwickeln.
Dies wiederum gestaltet die Arbeit sehr interessant und herausfordernd, was zu Motivation und Engagement führt.

Lösungsorientiert mit Sympathie und Empathie. Enorm kompaktes Fachwissen zur Energiewirtschaft und Spezialisierungen komplexer Energiewirtschaftsthemen. Informationsaustausch in regelmäßigen Teammeetings zusammen mit Office und Remote. Wissensfragen werden gezielt und sehr gut nachvollziehbar beantwortet.

Alles, was ich zum Arbeiten brauche, wird zur Verfügung gestellt, so kann ich jederzeit und überall flexibel arbeiten - Technik, Kaffee und Getränke, Obst und weitere kleiner Benefits erfreuen den täglichen Arbeitsalltag

Das ist sehr von der Marktlage abhängig. Es kann also schon vorkommen, dass sich Aufgaben wiederholen und man täglich dasselbe Thema abarbeitet. Sobald die Phase allerdings durch ist, wird es auch wieder abwechslungsreicher.

durch die Anbindung von Teams ist eine schnelle Kommunikation zwischen allen kein Problem. Ob jeder die Informationen weitergibt liegt immer an der Persönlichkeit des jeweiligen

Sehr gutes Verhältnis zwischen Kollegen und sogar Führungskräften, sehr warmer und herzlicher Umgang, bodenständig, fast schon familiärer Charakter im positiven Sinne

Viele Spannende Projekte, tolle Kollegen und zahlreiche Möglichkeiten sich einzubringen