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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Fakten ausblenden und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungMir fällt da gerade nichts ein
Fällt mir gerade nichts ein.
Freie Gestaltung der Arbeit.
Besonders gut finde ich die Möglichkeit sich einzubringen und eigene Ideen zu verwirklichen. Die Möglichkeiten über den Arbeitgeber vergünstigt ein Fitnessstudio zu besuchen und das bezuschusste E-Bike.
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- schöner Dienstwagen
- stetige Unterstützung durch die Zentrale
Das wäre leider eine lange Liste.
Das schlimmste ist die Respektlosigkeit und die fehlende Wertschätzung.
Bitte die genannten Punkte durchlesen. Das sollte reichen.
Wer unerwünscht ist, wird sofort gefeuert.
- Gehalt ist gar nicht schlecht, könnte aber noch besser sein
- man ist viel unterwegs. Mit Familie ist es aber nicht immer so gut vereinbar
... fachkompetenten Mitarbeiter wurden teilweise vorschnell entsorgt.
Die Arbeitnehmer mit mehr Respekt behandeln!
Vor allem wenn man sich "Wertschätzung" ganz groß auf die Fahne schreibt.
Wo soll man da anfangen…
Mehr Respekt und Wertschätzung für die Kollegen.
Oh je da gibt es viele. Zum Glück bin ich nicht mehr da, es war wie eine Erlösung. Die Gesetzte sollte man wissen und kennen, was man als Arbeitgeber darf und nicht darf. Die Mitarbeiter einfach über den Tisch ziehen ist nicht schön.
Bessere Planungssoftware einführen
Klimaanlagen in den Büros, noch mehr Auswahl an Weiterbildungsmaßnahmen als schon vorhanden sind.
Der am besten bewertete Faktor von Blue Retail Service ist Arbeitsatmosphäre mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Du bist sozusagen dein eigener Chef und planst deine Aufträge selbst.
Nette Kollegen, toller Zusammenhalt, respektvoller Umgang auch mit Führungskräften
Da ist einiges im argen, teilweise auch durch das Stammpersonal provoziert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Blue Retail Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nicht vorhanden.
Nicht vorhanden
Gib’s fast nicht, man soll ungebildet bleiben.
