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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensstärken nutzen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Homeoffice
Essenszulage
RabatteImmer offene Türen, man kann mit jedem reden. Hält seine Zusagen.
Arbeitskleidung
Ein sehr angenehmes Betriebsklima. Stetige Investitionen in neue Technik und Arbeitsgeräte.
Wir haben immer top aktuelle Ausrüstung in unseren Fahrzeugen, wodurch die Arbeit einfach mehr Spaß macht. Ich kann meine Aufträge eigenverantwortlich bearbeiten.
Besonders toll finde ich, dass Ziele gemeinsam mit dem Vorgesetzten abgestimmt werden und auch Probleme offen angesprochen werden können. Der einzelne Mitarbeiter kommt zu Wort und es werden immer faire Lösungen angestrebt. Ganz neu gibt es jetzt auch einen Ansprechpartner, falls es mal individuelle Probleme gibt.
Außerdem gibt es noch eine betriebliche Altersvorsorge und jedes Jahr MItarbeiterevents!
Im Unternehmen herrscht eine frische, aufgeschlossene und innovative Atmosphäre. Qualitätsmanagement wird hier wirklich gelebt. Nicht nur der Kunde steht im Mittelpunkt, auch um das Wohl der Mitarbeiter ist man bemüht. Natürlich wird auch Leistung verlangt, dafür bekomme ich aber eine adäquate Honorierung.
Notdienst kann wirklich anstrengend sein. Kann das anders geregelt werden auch wenn die Kunden auf uns angewiesen sind?
Da hier negative Bewertungen gelöscht werden kann man leider nichts schlechtes sagen.
Der Notdienst kann sehr anstrengend sein.
Die Hektik im Alltag führt zu Fehlern und dann fehlen Absprachen. Wie kann man die Hektik beruhigen?
Die interne Kommunikation kann verbessert werden.
Der am besten bewertete Faktor von Brauco Rohr- und Umweltservice Dienstleistungen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
viele langjährige Mitarbeiter und auch Neuzugänge im fortgeschrittenen Alter
Der harte Kern „rules“
Super, hilfsbereit.
Auch erfahrenere Kollegen werden eingestellt und es wird auf eine langjährige Mitarbeit wert gelegt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Schulungen sind möglich
es wird viel Wert auf die Weiterentwicklung der Mitarbeiter gelegt
Weiterbildungen gibt es in regelmäßigen Abständen.
