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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Flexibel sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Homeoffice
Barrierefrei
Essenszulage
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Rabatte
Kantine
Mitarbeiter-BeteiligungWeiter so, ich bin so dankbar dort einen Heimathafen für mich gefunden zu haben. Danke für die tolle Chance und das klasse onboarding
Dass man auf die Persönlichkeit und stärken eines Mitarbeiters sehr
Viel Rücksicht genommen wird
Dass man so sein kann wie man ist und stärken gefördert werden
Integration der Mitarbeiter in die Entwicklung
Es herscht ein sehr respektvoller Umgang gegenüber den Mitarbeitern.
Einem wird immer zugehört bei jeglichen Anliegen wie zum Beispiel: Verbesserungsvorschlägen, Problemen, Wünsche usw.
Bei guten Leistungen wird man dementsprechend entlohnt/belohnt.
Sie geben jedem eine Chance der gewillt ist etwas zu tun. Komplette Abeitsausrüstung wird kostenlos bereitgestellt. Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten.
Fahrtkosten wie Fahrkarte werden bezahlt.
Nichts, alles super.
Für mich ist nur der weite Weg ein Problem, den ich zur Arbeit brauche, doch ich nehme Ihn relativ gerne auf mich.
Dass es keine Klimaanlage gibt.
Konservativ
Schade, dass es nur einen Standort in Filderdtadt und MÜnsingen gibt. Wenn es einen in meiner Nähe gegeben hätte, wäre ich gerne da geblieben
Mehr Anlagen bauen , damit noch mehr Menschen so einen tollen Arbeitsplatz haben
Kommunikation unter den Kollegen sollte besser sein.
Gibts keine
Wir wollen noch einen Snackautomaten :)
Der am besten bewertete Faktor von BRIEM Spedition ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Egal welche Herkunft, Sprache, Geschlecht oder Orientierung man hat, sehr faire Behandlung von allen auf einem Niveau
Allgemein ist die Logistik Branche Männer dominiert, aber bei Briem besteht die Führungsetage aus 2 Männer und 2 Frauen. Also gute Gleichberechtigung.
Sowas von! Jeder wird gleich behandelt
Top! Leistung und Loyalität zählt
Die vergleichsweise Anzahl an Frauen, Diversen, Homosexuellen bzw. Nicht-Heterosexuellen und Menschen mit Behinderung in der Mitarbeiterschaft, sowie die selbstverständliche Gleichbehandlung selbiger, befindet sich bereits auf einem guten Niveau. Von meiner Seite genießt Briem mein vollstes Vertrauen darauf, dass sie weiterhin Menschen aller Lebenswandel und Geschlechter einstellen und sinnvoll fördern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Man kann jede Weiterbildung machen die man möchte
Wer nachhaltiges Interesse hat, kann jeder Zeit eine Weiterbildung machen wenn es natürlich auch in das Tätigkeitsfeld des Unternehmes und zum Job passt
Gute Leistungen zahlen sich aus. Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und bezahlt.
Es wurde einem alles ermöglicht wenn man danach gefragt hat.
Betrieb übernimmt kosten und fördert wissen
