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CYIENT 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score5 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Im Moment gibt es leider nicht, was gut ist. Es wurden sehr viele Menschen entlassen und die, die noch da sind, haben Angst um ihre Jobs.
Bewertung lesen
Excellent work atmosphere, nice colleagues and effective teamwork. Interesting projects. Top-rate global consulting firm with growing presence in Germany. Globally-networked team works onsite and remote for best quality for demanding clients. Consultants must have very strong business and technical skills.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

die bereits genannten Punkte - Manipulativ, Top-Down, keine Entwicklungsmöglichkeiten, kein Wertschätzen von Mitarbeitern, die schon sehr lange dabei sind usw.
Bewertung lesen
Keine transparente Kommunikation (keiner weiß, was der letzte Stand ist), keine Entwicklungsmöglichkeiten, psychischer Druck und Manipulation durch Vorgesetzte, deutsches HR machtlos gegen das Management und Anweisungen aus Indien, Zwang an Wochenenden und Feiertagen ohne Ausgleich zu arbeiten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nahezu alles...kompetente Manager einstellen, die nicht nur nach ihrem eigenen Vorteil bedacht sind, Unterstützung der Mitarbeiter, Work Life Balance
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Rechte der Mitarbeiter respektieren, Management sollte offen und nicht manipulativ sein, keine Angst verbreiten sondern in Mitarbeiter investieren.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CYIENT ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Das Management versucht leider alles unter den Tisch zu kehren und sieht es nicht für notwendig an, Mitarbeiter über irgendwelche Entwicklungen zu informieren.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


keine Möglichkeit sich weiterzubilden...
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • CYIENT wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet CYIENT schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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