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DIA 
Digital 
Consulting 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score24 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DIA Digital Consulting
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DIA Digital Consulting
Branchendurchschnitt: Internet
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • InternetnutzungInternetnutzung
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    79%79
  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    21%21
  • CoachingCoaching
    17%17
  • KantineKantine
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexibilität, Freiräume, fortschrittliche Unternehmenskultur, kollegialer Zusammenhalt
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Klasse Team!
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Sozial sehr engagiert, super Arbeitskollegen und eine sehr offene und transparente Unternehmenskommunikation!
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Es herrschen flache Hierarchien und es besteht ein ständiger Optimierungspozess.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Einsparungsmaßnahmen von Mitarbeiter-Benefits
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Projektfeedbacks bitte wieder ein- bzw. weiterführen. Kritik ernst nehmen und daran arbeiten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von DIA Digital Consulting ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Ich habe zu Beginn der Corona Pandemie bei DIA angefangen. Nach 14 Tagen im Büro folgte bereits die pandemiebedingte Homeoffice Zeit. Viele der Kollegen haben mich über unseren Unternehmenschat angeschrieben oder zu einer "Online-Kaffeepause" eingeladen um mich kennenzulernen und mir Ihre Hilfe beim Einstieg angeboten. Dieses Interesse an neuen Kollegen und dieser Teamspirit haben mich - in dieser wirklich nicht einfachen Zeit - total überwältigt.
5
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In keinem Unternehmen habe ich es bisher erlebt, dass Fragen, die man in einem offenen Channel schreibt, so schnell beantwortet werden und dabei jeder bestrebt ist weiterzuhelfen. Gerade auch bei dem Onboarding von neuen Mitarbeitern wird man nicht in das kalte Wasser geworfen und kann jeden Fragen stellen. Ein "nein" habe ich auch selbst nicht erfahren bei den ersten Gehversuchen und ich habe viele Fragen gestellt.
5
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Wir leben Vertrauen, Zusammenhalt und Offenheit miteinander.
Auch neue Kolleg:innen werden direkt herzlich aufgenommen und ins Team integriert. Bei Fragen und Problemen ist immer jemand sofort bereit zu unterstützen. So kommen selbst Branchenneulinge schnell bei uns rein.
5
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Der Zusammenhalt der Kollegen ist einfach toll. Wenn man offen und auf Augenhöhe mit seinen Kollegen kommuniziert, bekommt man jederzeit Unterstützung, Zuspruch und auch Freunde fürs Leben.
5
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Kollegialer Zusammenhalt auch Abteilungsübergreifend.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DIA Digital Consulting ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Weiterbildungen über das online Angebot von Salesforce
2
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Karriere im klassischen Sinne ist aufgrund der flachen Hierarchien nicht wirklich möglich, was aus meiner Sicht aber ein Pluspunkt ist.
Weiterbildung findet hauptsächlich im Salesforce-Bereich statt. Für alles andere braucht es viel Eigeninitiative, um weiterzukommen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DIA Digital Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet DIA Digital Consulting besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden DIA Digital Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DIA Digital Consulting als eher modern.
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