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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score7 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 7 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ecs electronic cash Syländer
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ecs electronic cash Syländer
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

30 Tage Urlaub ;-)
Bewertung lesen
Die 2 x 10 Minuten Pause, die vom Betrieb bezahlt werden. Das offene Ohr von den Inhabern, wenn mal eine Frage oder ein Problem hat. Die freiwilligen Zahlungen "Urlaubsgeld" und "Weihnachtsgeld" und es gab sogar einen zusätzlichen Corona Bonus.
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Ich finde es hier TOP. Alles gut.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

In meiner bisherigen beruflichen Laufbahn empfand ich das Unternehmen als den enttäuschendsten Arbeitgeber. Das Arbeitsklima erschien mir sehr belastend, und ich hatte den Eindruck, dass es an Unterstützung und Wertschätzung für die Mitarbeiter mangelte. Zudem empfand ich den Führungsstil des Unternehmens als nicht zeitgemäß.
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Es meines Erachtens nach zu wenig Lob für gute Leistungen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

...vielleicht die Arbeitszeiten noch einen Tick flexibler gestalten
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Mehr Events für die Mitarbeiter wären schön
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ecs electronic cash Syländer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet ecs electronic cash Syländer schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden ecs electronic cash Syländer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ecs electronic cash Syländer als eher traditionell.
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