Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-BeteiligungDie absolute Flexibilität und Möglichkeiten der Weiterentwicklung. Wer weiterkommen will, der kann sich hier beweisen und bekommt seine Chance.
Umweltbewusst und familienfreundliche Arbeitszeiten
Offenes Ohr, faire Bedingungen, sehr familienfreundlich, offen für neue Themen.
Verbesserungsvorschläge wurden erfolglos kommuniziert. Leider wird kein Konstruktives Feedback angenommen.
Ein paar Mitarbeiter werden geduldet und „regieren“ die Firma mittels unterdrückung und stellen andere blos. Dies wird seit Jahren geduldet.
Weiter so, ich sehe schon, was sich tut und besser wird.
Die Mitarbeiter benötigen mehr Incentives. Wer seine Mitarbeiter halten möchte, sollte hier auch etwas investieren. Die Mitarbeiter sind die Zukunft der Firma, das sollte man wertschätzen und es zeigen.
Der am besten bewertete Faktor von EGGER Druck + Medien ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wo möglich nachhaltige Materialien, Solaranlagen auf dem Dach, Zusammenarbeit mit nachhaltigen Partnern, E-Auto Geschäftswagen, blühender Betrieb, 100% Angebot recycelter Materialien für Kunden
Legt viel Wert auf Umwelt und ökologischen Ansatz. Photovoltaik, E-Autos, Bienen etc. 5 Sterne gäbe es wenn Dienst Fahrräder kommen würden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer was leistet, der bekommt auch Möglichkeiten. Ich kenne Kollegen, denen eine Weiterbildung/Ausbildung/sogar ein Studium gefördert wird. Ich selbst hätte die Möglichkeit dazu, da ist das Unternehmen und die Personalabteilung schon hinterher. Ich habe es aber noch nicht in Anspruch genommen.
Keine Möglichkeiten für Weiterentwicklung. Gespräche werden monatelang verschoben.
