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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score4 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 2,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Relativ flexible Arbeitszeiten, gutes Klima und flache Hierarchie
Bewertung lesen
Einer der besten in dem was man tut zu sein. Kein Mainstream, solide Charakter, Ehrlichkeit, steile Lernkurve, fachübergreifende Weiterentwicklung, sehr tiefe Fachkompetenz und selbst in den neben Themengebieten Spezialisten von denen man viel lernt. Auf jeden wird individuell eingegangen und Talente kann man mit Unterstützung entwickeln.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fehlendes fachliches Know-How in der Führungsetage
Bewertung lesen
Keine Klimaanlage
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Fachliche Weiterbildung für alle inkl. Führungsetage, kompetente Mitarbeiter einstellen (nicht nur Werkstudenten)
Bewertung lesen
Errichtung von Schlafräumen für Powernap.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Als Teammitglied ist es erwünscht wenn man zu den allerbesten seines Fachs gehört und sich immer autodidaktisch Weiterbildet. Das Unternehmen unterstützt einen dabei wo es nur geht. Neue Teammitglieder müssen sich zunächst bewehren. In der freiraum Zeit hat man auf jeden Fall eine sehr steile Lernkurve und entwickelt sich insbesondere fachübergreifend. Loyalität ist das wichtigste, sofern diese bewehrt ist, ist man bemüht sich an die jeweiligen Talente und Kompetenzen anzupassen und diese zu fördern.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • freiraum. Beraten Planen Einrichten wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet freiraum. Beraten Planen Einrichten schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden freiraum. Beraten Planen Einrichten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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