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GfA 
Gesellschaft 
für 
Alten- 
und 
Behindertenhilfe 
mbH 
(gemeinnützig)
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score13 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig)
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich ausnutzen lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig)
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    54%54
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    46%46
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    31%31
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • RabatteRabatte
    15%15
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das man überalles reden konnte und immer für fast alles eine lösung fand
Familienorientiert, fair und gerecht in allen Ebenen
Bewertung lesen
aktuell nichts
Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr
Bewertung lesen
Ein SEHR sozialer Arbeitgeber!!! Ist immer gewillt das es den Mitarbeitern gut geht.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bis Auf die Verkehrsanbindung alles.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

lernt auf die Mensche zu hören und sie ernst zu nehmen. Und überprüft mal eure Leitungskräfte auf Herz und Nieren. Sie scheinen sich sehr auf ihren Posten auszuruhen.
Organisation um gestalten, Vorgesetzten schulen, alte Personaleitung abschaffen, Schulung anbieten, Frei und Urlaub akzeptieren
Dienstkleidung wäre gerade für den Ambulantenbereich angebracht.
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mehr in die Digitalisierung investieren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,6

Der am besten bewertete Faktor von GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig) ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


pünktlich und okay
3
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Das Gehalt/ der Lohn kommt immer pünktlich und wird regelmäßig erhöht.
5
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Pünktliche faire Bezahlung.Mehr geht immer!!
5
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Gehalt kommt immer überpünktlich
5
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Gehalt kam immer pünklich!!!!
5
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig) ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Minus 5 Punkte. Im Krank wird mN angerufen , ob und wann man wiederkommt. Im Frei fast regelmäßig. Das Telefon klingelt ständig. Viele Kollegen haben deshalb ihre Nummern geändert.
1
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Die gibt es nicht.. Du hast Immer für die Firma verfügbar zu sein. Der Versorgungsauftrag wird einem dann ewig vorgehalten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Wird nicht angeboten
2
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Es werden keine Iternen Fortbildungen angeboten. Externe gibt es schon lang nicht mehr.
1
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Externe Weiterbildungen werden immer angeboten und vom Arbeitgeber finanziert. Durch Corona konnte dieses leider in den letzten 2 Jahren nicht erfolgen. Interne Weiterbildungen gibt es in regelmäßigen Abständen und wird vom Personal dankend angenommen.
Berufsbegleitende Ausbildungen werden angeboten und zahlreich genutzt.
4
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Von pflegerischer Hilfskraft bis jetzt examinierte Fachkraft gefördert vom Arbeitgeber und weitere Chancen der Weiterbildung noch in Sicht kann ich nur sagen besser geht nicht!Mit Geduld,engagierter Arbeit,und festem Willen ist hier alles möglich und wird auch möglich gemacht!!
5
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Bei Nachfragen erhält man zeitnah Möglichkeiten der Weiterbildung. Auch Fachliteratur wird besorgt. Um so konkreter die Wünsche, um so schneller wird man unterstützt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig) schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei GfA Gesellschaft für Alten- und Behindertenhilfe (gemeinnützig) als eher traditionell.
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