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hairfree 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score37 Bewertungen
86%86
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
hairfree
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Auf zufriedene Mitarbeiter achten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
hairfree
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • RabatteRabatte
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    39%39
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    28%28
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • KantineKantine
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bei hairfree bist du keine Nummer von vielen, die Kollegen und Vorgesetzten sind alle sehr herzlich, hilfsbereit und offen. Ich habe mich direkt an meinem Schnuppertag wie zuhause gefühlt und nun will ich es gar nicht missen. Es macht mir unheimlich viel Spaß und ich lerne jeden Tag dazu. Du hast die Möglichkeit hier so viele neue Menschen kennen zu lernen und ihnen eine Lebenserleichterung zu ermöglichen.
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Man kann sich die Terminierung der Kunden selber einplanen
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Es fühlt sich an wie eine Familie
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Höflich und zuverlässig
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Das man angenommen wird wie man ist und anstatt das man mal einen auf Deckel bekommt, bekommt man Wege aufgezeigt wie man sich persönlich weiterentwickeln kann.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schwer zusagen, das er nicht so oft im Geschäft ist!?
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Kontrollsüchtig und unfair
Dazu fällt mir nichts ein.
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Es wird irgendwann meeeega eintönig und das berichteten auch viele, die aufgehört haben. Man macht den ganzen Tag hauptsächlich nichts anderes, als runtergucken und auf einen Knopf drücken. Nackenschmerzen vorprogrammiert plus das Verbiegen, dass du auch ja an jede Stelle rankommst. Nein, man fragt eben nicht immer den Kunden, ob er sich mal so und so drehen könnte. Für jüngeres Publikum eher nicht geeignet; ihr langweilt euch schnell. Auch am Telefon redet ihr irgendwann eure Floskeln runter. Die Verdientsmöglichkeiten. Dir ...
Fällt mir nichts ein
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger Druck bessere Bezahlung normale Menschen einstellen
Es gibt keine
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Nichts ehrlich gesagt
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Es gibt momentan keine.
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Habe ich keine.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,8

Der am besten bewertete Faktor von hairfree ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Man hat die möglichkeit in Homeoffice zuarbeit, was für Flexilibität der Arbeit führt.
5
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Wird vom Arbeitgeber wert drauf gelegt.
5
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Urlaub und Freizeit werden gemeinsam besprochen. Die Balance zwischen Beruf und Privat ist sehr ausgeglichen.
5
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genauso wie ich es für mich will
5
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der Arbeitgeber übernimmt die Kosten für Sport und Fitness, Urlaub wird im Team besprochen
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von hairfree ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Kunden bezahlen viel Geld und Mitarbeiter kriegen wenig Geld
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


Toll Organisiert
5
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Es gibt eine Grundausbildung an der hairfree Academy, die alle 6 Monate wiederholt wird. Betriebsinterne Coachings und die Teilnahme an Webkonferenzen sind selbstverständlich. Man ist einem stetigen Lernprozeß.
5
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jeder soll und kann sich sinnvoll weiterbilden und weiterkommen
5
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Die Karriereaussichten sind sehr gut . Man kann es bis zur Institutsleitung hoch arbeiten. Es gibt auch in der eigenen Academy über 200 Schulungstage im Jahr, wo jeder die Chance nutzen kann , sich dementsprechend weiterzubilden.
Tolle Ausbildung, die alle 6 Monate wiederholt wird. Aufstiegsmöglichkeit zur Institutsleitung sind gegeben.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • hairfree wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet hairfree besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeitenden hairfree als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei hairfree als eher modern.
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