Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Homeoffice
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Barrierefrei
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindungman kann Änderungswünsche vorbringen
Freundliche Kolleginnen
Viele soziale Zugeständnisse
Man will, kriegt die PS aber nicht auf die Strecke ...
Versorgung mit Getränken
die meisten Änderungswünsche werden ignoriert
Struktur ist verbesserungswürdig
Keine Klimatisierten Büros
Nicht nachvollziehbare Entscheidungsfindungen, teils anscheinend rein emotional ...
Arbeitsatmosphäre, Verhalten innerhalb der Belegschaft, Ausstattung der Räumlichkeiten, Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung der Mitarbeiter sollte spürbar sein, Motivation der Mitarbeiter sollte im Vordergrund stehen, der Informationsfluss von der Spitze zum einzelnen Mitarbeiter sollte ausführlicher sein,
30 Tage Urlaub und Betriebsferien an Heiligabend und Silvester sind mittlerweile Standard in der Branche. Leider nicht bei der Hit.
Mehr Schulungen
Klare Strukturen und Verantwortlichkeiten schaffen ...
Mehr Respekt gegenüber den Mitarbeitern, Motivation der Belegschaft
