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Inovan 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score69 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Inovan
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Inovan
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 69 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • RabatteRabatte
    30%30
  • EssenszulageEssenszulage
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • CoachingCoaching
    12%12
  • InternetnutzungInternetnutzung
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Faire Bezahlung, gute Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen. Gute und flexible Arbeits und Ruhe Zeiten.
Bewertung lesen
Sehr gutes Gehalt!
Tolle Kollegen!
Chancen für interne Karrieremöglichkeiten!
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Lohn & die angestrebte Strategie
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Pünktliche Lohnüberweisung
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Aktuell nichts
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es läuft vieles nicht abgestimmt
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Verlagerungen ohne Sinn
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zum Teil fehlende Wertschätzung!
Es sollten den Kollegen auch gezeigt werden wenn man gute Leistungen bringt.
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Das sie nicht an den eigen ausgebildeten dran bleiben und nicht verlängern oder fest anstellen.
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Seine sture Einstellung zu seiner Strategie. Möchte keine Kompromisse eingehen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es sollte was gegen das aktuellen Image gemacht werden, denn Inovan war schon immer ein sehr starkes Unternehmen mit Know-How. Durch Mitarbeiter Zufriedenheit steigt auch automatisch die Produktivität! Der tolle Ruf was Inovan mal hatte, sollte wieder das Ziel sein.
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Der aktuelle Geschäftsführer sollte abdanken, oder wenigstens seine Strategie umdenken
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100% Austausch des Managements
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Kompetente Management einsetzen
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Fachkräfte halten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,1

Der am besten bewertete Faktor von Inovan ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).


Wir sind ein Tarifgebundenes Unternehmen. Also auch Auszubindende erhalten Weihnachts/- sowie Urlaubsgeld. Der Lohnt kommt immer pünktlich.
5
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Das einzige was noch einen hier hält
3
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Tarifgebunden für alle stellen wirklich gut
5
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Lohn ist ok, immer pünktlich.
Keine Gehaltserhöhungen außer durch Gewerkschaft.
3
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das Gehalt ist gut aber man Arbeitet hart dafür
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Inovan ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).


Bekommen Druck und Stress vom Chef und geben es mit 200 % an Mitarbeiter weiter
1
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Für mich eher respektlos. Mitarbeiter wurden unterschiedlich behandelt.
2
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Sehr eingebildet
1
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in meiner Abteilung hatte ich mehrere Vorgesetzte. Ein Meister was sehr Menschlich war und der andere wiederum sehr unerfahren und nur auf Quantität orientiert.... schrecklich!
1
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Vorschläge werden nur selten gehört oder angenommen
2
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 29 Bewertungen).


Nie die Chance gehabt
1
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Nur durch Beziehungen
1
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Ich hatte keine aber laut Erzählungen gab es öfters was
2
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intern werden manchmal Stellen ausgeschrieben aber entweder sind sie kein Beruflicher zuwach oder unerreichbar
1
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Weiterbildungen werden nicht gefördert.
Man soll ja schließlich nicht weiterkommen und an seinem Platz bleiben.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Inovan wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Inovan schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden Inovan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 69 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Inovan als eher traditionell.
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