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kreisverwaltung 
mettmann
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score6 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
kreisverwaltung mettmann
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
kreisverwaltung mettmann
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • BarrierefreiBarrierefrei
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • KantineKantine
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass das Gehalt pünktlich kommt
Bewertung lesen
Alle Punkte o.b. genannt
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Dass man egal in welcher Situation man ist immer offen darüber sprechen kann und gemeinsam mit den Vorgesetzten bzw mit dem Personalrat eine Lösung finden kann.
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Einen sichereren Arbeitsplatz gibt es wohl kaum noch in der heutigen Zeit. Ich „liebe“ meinen Job!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

das Menschenbild. Zwischen Köln, Wuppertal und Düsseldorf seht ihr erbärmlich aus
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Man könnte die Kommunikation zwischen den älteren und den jüngeren Kollegen fördern.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

am Menschenbild drehen, sich eingestehen, dass der Bums von Ü50/Ü60 getragen wird. diese Personen haben eine Deutungshoheit über alles
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,5

Der am besten bewertete Faktor von kreisverwaltung mettmann ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


teamintern, dank guter direkter Führungskraft
3
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HomeOffice, Telearbeit, Teilzeit, alles ist möglich und kann flexibel vereinbart werden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von kreisverwaltung mettmann ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


orgaintern katastrophal
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr gute Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • kreisverwaltung mettmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet kreisverwaltung mettmann besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden kreisverwaltung mettmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei kreisverwaltung mettmann als eher modern.
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