Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungKostenlose Parkplätze. Mehr fällt mir beim besten Willen nicht ein.
Gute Sozialleistungen für einen mittelständischen Betrieb wie diesen
Die dauerhaften Sparmaßnahmen und die damit verbundenen schlechten Arbeitsbedingungen. Es sind zu wenig Mitarbeiter beschäftigt um die geforderte Qualität liefern zu können.
Wie mit den Leeuten umgegangen wird
In erster Linie, der Umgang mit Mitarbeitern. Das geht gar nicht.
Anstandslos
Kollegen sind extrem hinterhältig, starke Fluktation
Transparenz und Kommunikation sind keine Einbahnstraßen. Die Schaffung von Benefits und die Möglichkeit einer echten Karrierechance würde die hohe Fluktuation evtl. etwas eindämmen.
Schulung aller Vorgesetzten:
Menschlicher und respektvoller Umgang mit Mitarbeitern.
Belegschaft komplett neu besetzen!
GL austauschen, Führungsleitsätze überdenken
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KUTEC Kunststoff-Vertriebs ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es herrscht die Kultur des einseitigen Nehmens. Work-Life-Balance ist ein Fremdwort.
Gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt keine Karrieremöglichkeit, von Weiterbildungen ganz zu schweigen.
Nicht vorhanden.
