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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDas Gehalt, die Work-Life-Balance, das Erarbeiten von eigenen Strukturen und das Vertrauen, das in die Mitarbeiter gelegt wird.
Das Klientel und die Vertriebspartner sind teilweise ein wenig suspekt.
Kommunikation einfacher und zuverlässiger gestalten, mehr Meetings innerhalb der Firma.
Der am besten bewertete Faktor von Metallorum Edelmetallhandels ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mittlerweile ehemalige Mitarbeiter haben zu einem toxischen Betriebsklima geführt. Verbliebene Mitarbeiter arbeiten allerdings eng zusammen und man kann sich aufeinander verlassen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Metallorum Edelmetallhandels ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bisher wurde wenig zwischen Führungsetage und Mitarbeitern selbst kommuniziert, wird aber aktiv verbessert. Für die Erledigung der täglichen Aufgaben ist die Kommunikation aber in allen Fällen ausreichend.
