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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
DiensthandyImmer offenes Ohr
Stets pünktliche Gehaltszahlung
Aufstiegsmöglichkeiten
- freie Arbeitszeiten
- Flexibilität
- spannendes Themenfeld
- überwiegend nette Kollegen
Die Flexibilität hinsichtlich der Arbeitseinteilung - udn in gewissen Grenzen auch der Arbeitszeit
- flexible Arbeitszeiten
- nette Kollegen
- spannende Produkte
- kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee)
Die Aussicht auf den Rhein Herne Kanal von meinem Fenster aus. Leider alles was gut ist.
Mir fällt einfach nichts ein, was im Bereich Arbeitsverhältnis nicht ein Standard in anderen Unternehmen ist.
- Umgang der Geschäftsführung mit Mitarbeitern
- ständige Hauruck-Aktionen
- miserable Aussendarstellung
Das Verhalten der Geschäftsführung Mitarbeitern gegenüber - null Wertschätzung, oft unmöglicher Ton
- Verhalten der Gesellschafter gegenüber den Mitarbeitern
- Rauchen/Hunde
1. den Laden mal von aussen betrachten und bewerten lassen.
2. Betrachtungen und Bewertungen dann auch ernst nehmen.
3. eine sinnvolle Struktur in den Laden bringen
4. Mitarbeiter wie Mitarbeiter behandeln, nicht wie hirnlose Kleinkinder.
5. unbedingt das Image aufpolieren.
- Mehr Fingerspitzengefühl im Umgang mit Mitarbeitern
- Rauchen nur in entsprechenden Bereichen
- keine Hunde am Arbeitsplatz
- Aussendarstellung überdenken
Werden immer noch nicht gehört
Der am besten bewertete Faktor von Michael E. Brieden Verlag ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gerade die Aufgaben und Kunden sind sehr spannend. Hier sind Weltmarktführer Kunden, innovative und junge Unternehmen. Spannend
Egal ob als Redakteur, Grafiker oder Fotograf, der Job ist eigentlich toll. Freie Zeiteinteilung, keine Kontrollen und hohe Flexibilität. Das habe ich in anderen Firmen deutlich Schlimmer erlebt.
Noch das beste am Job
Eine Frage des Blickwinkels. Ich fand den Job immer interessant, auch wenn es manchmal ein paar interne Hürden gab, die unnötig waren.
so wie überall nicht schlechter nicht beßer
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Michael E. Brieden Verlag ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Tja, das ist der wunde Punkt. Der Namensgeber ist extrem launisch. Mal ist alles super und toll, einen Tag danach ist man die größte Wurst auf dem Planeten. Dann gab es Verbal-Haue ... nicht zu kurz.
Kein Wunder, dass viele sehr gute Mitarbeiter früher oder später die Kurve gekratzt haben ...
Absolut unterirdisch - von der Materie an sich wneig Ahnung, aber sich immer einmischen wollen! Und dann auch keine anderen Meinungen zulassen! Unerträglich!
Gesellschafter haben immer Recht. Andere Meinungen werden gnadenlos niedergeredet, wenn nötig auch unter der Gürtellinie.
So traut sich eigentlich niemand mehr, seine ehrliche Meinung zu sagen.
Extrem Wirr
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Möglichkeiten sich gezielt weiterzubilden gibt es kaum bis gar nicht. Die berühmte Karriereleiter gibt es hier auch nicht.
Null, nichts, nada
Manche bringen es zum Chefredakteur. Das ist dann aber schon das Ende der Fahnenstange und auch nicht wirklich erstrebenswert. Weiterbildungen gibt es nur alle Jubeljahre.
