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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
DiensthandyGut finde ich die klaren Strukturen, die Zuverlässigkeit, die gute Stimmung und die Hilfsbereitschaft untereinander.
Selbstverständlich auch die umfangreiche und flexible Möglichkeit des HomeOffices.
Am bemerkenswertesten finde ich aber das Empowerment (zumindest in meinem Bereich). Das motiviert und macht sich selbst und das Team stark.
Moderne IT.
Es herrscht eine sehr entspannte Atmosphäre. Als Praktikant wird man gefördert und bekommt spannende und abwechslungsreiche Aufgaben.
Gar nichts!
- Social Areas für eine teamübergreifende und lockere Kommunikation
- Manche Prozesse verschlanken
- in den einen Bereichen Mitarbeiter einsparen und in anderen, wichtigen und ausgelasteten Bereichen Mitarbeiter gewinnen
- manchmal mehr Mut zu Veränderung
Mehr Entwicklungsmöglichkeiten, mehr Flexibilität, mehr Gleichberechtigung (auch bei der Verbeamtung und Gehaltserhöhungen), mehr Personal einstellen.
Der am besten bewertete Faktor von Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kunst Baden-Württemberg ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der ist gut. Allerdings arbeitet man oft für sich alleine, so dass man insbesondere während Corona lediglich beruflich miteinander kommunizierte. Der soziale Aspekt fiel etwas unter den Tisch.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kunst Baden-Württemberg ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt die Möglichkeiten, aber gepusht wird es nur bedingt. Das hängt daher von den individuellen Weiterbildungswünschen der Mitarbeitenden ab.
