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planwerk 
elbe 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score13 Bewertungen
38%38
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
planwerk elbe
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hierarchie für Entscheidungen nutzen und Intransparent sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
planwerk elbe
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    92%92
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • KantineKantine
    75%75
  • EssenszulageEssenszulage
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    58%58
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    42%42
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • RabatteRabatte
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es wird gut auf wünsche und Bedürfnisse eingegangen
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Projekte, Büroumgebung, Kommunikation
Man kann machen was man will
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Weichnachtsfeiern, Informationsaustausch in der großen Gruppe
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Hab ich glaube ich deutlich zum Ausdruck gegeben.
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Leider werden nicht fähige Personen an die Abteilungsspitze befördert. Es gibt viel Nachholbedarf.
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Wenig motiviert, eher lustloses abarbeiten der Projekte
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Man kann machen was man will, es interessiert niemanden
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Umgang mit Homeoffice
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr an die Bedürfnisse der Mitarbeiter angehen: wie besseres Ausstattung ( Höhenverstellbare Tische für alle Mitarbeiter)
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Sollten aufpassen dass nicht alles durch schlechte Behandlung den Bach runter geht
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Sollte seine Kultur in Frage stellen
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Aktives angehen, verbessern der Unternehmenskultur. Es müssen ein paar Leute weg.
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Wurde hier schon gesagt.. Führung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von planwerk elbe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Werden respektvoll behandelt
4
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sehr wertschätzend
5
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Sie werden sehr wert geschätzt
5
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Ältere Kollegen wurden insgesamt wertgeschätzt. Jüngere Kollegin profitieren aus den Erfahrungen älterer Kollegen und sind dankbar dafür.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von planwerk elbe ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Es wird viel versprochen, gekümmert wird weniger. Man zieht sich eher zurück.
2
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Es wird gesagt das man mit Problemen zu ihnen kommen kann . Stimmt nicht
2
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Am Anfang positiv aber hat sich stark gewandelt mit der Zeit
2
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Sind nett, aber keine Führung.
2
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Leider katastrophal !!! Im Bewerbungsgespräch noch kommunikativ und freundlich, später mit Nichtbeachtung bestraft und wenig Bereitschaft für ein klärendes Gespräch. Hier ist sehr viel Luft nach oben. AN sind Menschen und keine Maschinen, die man wortlos austauscht!
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Nicht wirklich akzeptiert man wird klein gehalten und Fortbildung wenn gewünscht wurde ein bestimmtes System gefahren damit nur die Hälfte eine Bescheinigung bekommt
1
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Flache Hierarchien, daher keine großen Karrieresprünge möglich. Fortbildungswünsche werden selten abgelehnt.
4
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Werden nicht gefördert
2
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Kaum möglich
3
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Man muss nur fragen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • planwerk elbe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet planwerk elbe gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeitenden planwerk elbe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei planwerk elbe als eher traditionell.
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