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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score3 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 3 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PROCON Play Leisure
Branchendurchschnitt: Handwerk

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
PROCON Play Leisure
Branchendurchschnitt: Handwerk
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • KantineKantine
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die sind sehr nett, die sind immer hilfsbereit und die vertrauen uns auch
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Pünktliche Zahlung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Alles war in Ordnung. Ich habe kein schlecht Behandlung von meine Arbeitgeber bekommen.
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-Unmögliche Arbeitsbedingungen (ständige Überstunden, hohe Körperliche Belastung, ständige umherreisen, )
-hohe Belastung am Arbeitsplatz
-Verhalten gegenüber Arbeitnehmer schlecht
-absolut Uneinsichtig
-schlechte Bezahlung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich schlage vor, die sollen noch mehr Leute anstellen, damit alle Baustellen in der Saison genau seitig fertig machen
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-Lernen von Verhalten Gegenüber Arbeitnehmer!
-Höhere Löhne!
-Bessere Arbeitsbedingungen
-auch mal Aufgaben abgeben an die Kollegen und nicht immer alles selber machen
-selbstkritischer sein
-nicht nur quatscher Einstellen
-nicht jeden einstellen der zwei Hände hat
-Wer Ordentliche Löhne zahlt, bekommt auch gute Leute!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • PROCON Play Leisure wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet PROCON Play Leisure besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden PROCON Play Leisure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei PROCON Play Leisure als eher modern.
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