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SCHAUENBURG 
Ruhrkunststoff 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score21 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SCHAUENBURG Ruhrkunststoff
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SCHAUENBURG Ruhrkunststoff
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    45%45
  • RabatteRabatte
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • CoachingCoaching
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • KantineKantine
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Kollegiale Zusammenspiel und auch der Umgang mit Azubi und Führungskräften. Man konnte allen seine Sorgen mitteilen.
Die Transparenz, die Loyalität und Fairness.
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Das offene und gute Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit jederzeit seine Meinung sagen zu können ohne Befürchtungen haben zu müssen, dass das irgendwelche Nachteile mit sich bringt.
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Der Zusammenhalt auf allen Ebenen.
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- Möglichkeit auf Jobrad
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Gehalt und auch die Aufstiegsmöglichkeiten außerdem gibt es keine wirklichen Benefits was das Unternehmen gegenüber der Konkurrenz oder auch anderen Unternehmen schwächer darstellt.
- Keine Entwicklungsmöglichkeiten
- Kritik wird nicht angenommen
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Es gibt nur wenige Rückzugsmöglichkeiten für kurze Besprechungen.
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Das in die Jahre gekommene Büro.
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Es sollte mehr in moderne Software und allgemein in die Digitalisierung sämtlicher Arbeitsprozesse investiert werden.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Haus u. Firmentarif!!
Einheitliche Arbeitskleidung
Ins Personal Investieren
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Etwas mehr Selbstbewusstsein in der Außendarstellung an den Tag legen. Wir machen gute Produkte, haben einen guten Service und verlässliche Ansprechpartner für unsere Kunden.
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- faire Bezahlung nach Tarifvertrag für alle + 13.Gehalt
- mehr Transparenz
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Eventuell Benefits einführen. Einkaufsgutschein, JobRad etc.
Büro modernisieren und den eingeschlagenen Weg konsequent weiter gehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von SCHAUENBURG Ruhrkunststoff ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Überhaupt kein Problem.
5
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Keine Probleme bekannt.
5
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Immer gut, denn es betrifft mich selbst...
5
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Ist im Unternehmen kein Problem wenn es charakterlich passt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SCHAUENBURG Ruhrkunststoff ist Arbeitsbedingungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Es muss Investiert werden!
2
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"Gebäude, Räume & Ausstattung in die Jahre gekommen"
2
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IT Ausstattung ist up to date. Das Büro ist jedoch in die Jahre gekommen und benötigt Auffrischung. Meines Wissens nach ist das in Planung.
3
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IT Hardware ist auf dem aktuellsten Stand. „Das Büro“ ist jedoch etwas in die Jahre gekommen.
3
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Alte Systeme und Möbel, keine innovativen Arbeitsräumlichkeiten
1
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Ich denke eher Mangelware, da es einer seit‘s ein recht junges Team und anderer seit‘s zu wenig Aufstiegsmöglichkeiten gibt, da es nach ein oder zwei Aufstiegen nicht mehr weiter geht. Nach der Ausbildung bekommt man in der Regel einen befristeten Vertrag.
Ein wichtiger, strategischer Punkt in den offen kommunizierten Unternehmenszielen.
5
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"Keine Weiterbildung oder Förderung"
1
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Ich plane eine Weiterbildung, was sehr positiv aufgefasst und Unterstützung angeboten wurde. Aus eigener Erfahrung kann ich sagen: sehr gut!
5
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Wenn man sich entwickeln möchte wird werden keine Steine in den Weg gelegt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SCHAUENBURG Ruhrkunststoff wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet SCHAUENBURG Ruhrkunststoff schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden SCHAUENBURG Ruhrkunststoff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SCHAUENBURG Ruhrkunststoff als eher modern.
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