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Schulte 
& 
Co 
GmbH 
Deilinghofen
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score19 Bewertungen
82%82
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schulte Deilinghofen
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Andere Meinungen respektieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schulte Deilinghofen
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    44%44
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • CoachingCoaching
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    19%19
  • RabatteRabatte
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

An den meisten schlechten Punkten wird mittlerweile gearbeitet! Man hat die Schwächen erkannt. Dass die Veränderungen nicht von heute auf morgen stattfinden, ist klar. Viele Unternehmen stagnieren in diesen Bereichen und erkennen die Probleme nicht mal. Das ist hier eindeutig nicht der Fall.
Gehalt, Arbeitsbedingungen und Kollegen
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Vielfältige Aufgaben
Man hat die alten Problematiken erkannt und arbeitet aktuell daran.
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Es werden Probleme mittlerweile angepackt. Weiter so!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- gute Leute verlassen schon nach kurzer Zeit das Unternehmen (unfreiwillig oder freiwillig)
- viele Kündigungen, kurze Betriebszugehörigkeiten = und nichts wird dagegen gemacht
- Mitarbeiter-Unzufriedenheit wird nicht thematisiert sondern verdrängt
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Meine schlechte Bewertung wurde einfach gelöscht. Auch die anderer Mitarbeitenden wurden gelöscht.
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Mir fällt nix ein was schlecht ist am Arbeitsplatz.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

weiter so wie bisher!
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Delegation von Aufgaben an Abteilungsleiter
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Höhenverstellbare Schreibtische flächendeckend beschaffen. Sitzen ist das neue Rauchen. ;-)
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Miteinander reden und Probleme offen kommunizieren.
mehr Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Schulte Deilinghofen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


man versteht sich
5
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Größtenteils gut. Ehrliches und lockeres Miteinander. Ausnahmen gibt es aber immer und überall.
4
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Wirklich gut.
5
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In vielen Bereichen positive Eindrücke erhalten. Leider auch an einigen Ecken nicht die angenehmsten Personen, bleibt aber in jedem Unternehmen nicht aus.
4
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Wir machen immer alles zusammen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schulte Deilinghofen ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Hat leider ein schlechtes Image weg, aber es wird kontinuierlich daran gearbeitet
2
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Das Image ist nicht gut.
2
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Ausbaufähig, wird aber langsam.
3
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Durch die vielen hohen Anforderungen unserer Kunden, sind Weiterbildungen zwangsläufig notwendig.
Weiterbildungen/Schulungen werden auf Antrag meistens genehmigt.
4
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kommt auf den Bereich an
3
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Es gibt Schulungen, Kollegen kommen in höhere Positionen. Passt.
4
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Man kann hier Karriere machen und Weiterbildung.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schulte Deilinghofen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Schulte Deilinghofen besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeitenden Schulte Deilinghofen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Schulte Deilinghofen als eher traditionell.
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