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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unabhängig arbeiten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
ParkplatzGenug Arbeit da, keine Kurzarbeit.
Sehr schlechte Zeitplanung um Ziele zu erreichen es ist immer dadurch der Mitarbeiter im zug Zwang länger zu machen und Ärger zu erhalten wen es nicht klappt. Es macht kein spass Überstunden zu schieben und keine Dank für die Mühen zu bekommen.
Sich mehr um die Arbeitsplätze kümmern, Auf Mitarbeiter zugehen und nicht nur an seinen Profit denken, Mitarbeitern sind keine Nummern zum tauschen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schwarzwald Holzbausysteme ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wird nicht unterstützt
