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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDas feste Team steht, wird so weiter gearbeitet wird kein "Neuer" dort langfristig glücklich.
Der am besten bewertete Faktor von SECTEO ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt keine Überstunden. Mo-Fr 8-17Uhr. Allerdings gibt's keine Wissensvermittlung, der Chef meint dass muss man sich alles selbst beibringen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SECTEO ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Moderne, gut ausgestattete Büros. Das Miteinander ist aber eher ein Gegeneinander.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ist wohl möglich,aber nichts von gesehen
