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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Stolz auf sein Unternehmen sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche AltersvorsorgeInvestitionsbereitschaft (neuer Kursraum, mehr Geräte)
Wir wachsen gemeinsam. Nicht alles ist perfekt. Genau das macht den Charme aus. Alle Hirarchieebenen sind für Verbesserungsvorschläge offen.
sehr junges und aufgeschlossenes Team, offen für neue Ideen, kein 0815 Bürojob, wer bereit ist sich zu engagieren und mit Leidenschaft dabei ist wird sich hier wohlfühlen
Leider den falschen Weg gewählt und vom Premiumgedanken abgewichen.
durch das junge Team fehlt es teilweise an Führungserfahrung und dadurch an Struktur
Nicht nur das schnelle Geld im Auge behalten. Die Firmenphilosophie war mal goldwert!
Noch etwas an den Strukturen feilen. Das gibt Sicherheit und jeder Mitarbeiter weiß, was zu tun ist.
Der am besten bewertete Faktor von TRU Fitness ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
War mal ein Premiumclub, der den Namen verdient. Inzwischen ein x-beliebiger Club, nicht besser als Ketten.
TRU Fitness ist eine junge, ehrgeizige, anspruchsvolle und hochwertige Marke. Dazu gibt es topmoderne Geräte und ein sehr gut ausgebildetes Trainerteam. Auf jeden Fall in vielerlei Hinsicht ein Kontrast zu vielen anderen aus der Branche.
Junges, frisches Unternehmen, die Sport/ Fitness leben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TRU Fitness ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Clubmanager wurde gekündigt. Jetzt nur noch junge.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Vor allem im trainingstechnischen Bereich wird sehr viel Wert auf interne Ausbildung gelegt. Aber auch andere Ausbildungsthemen stehen auf der Agenda.
Hier gilt ganz klar die Devise: Wer sich reinhängt, der wird auch belohnt! Ein super Konzept, das sich sicherlich in den nächsten Jahren einen gewissen Namen aufbauen wird. Mehraufwand macht sich bezahlt und das nicht nur durch steigende Wertschätzung. An Sonderprämien wird hier nicht gespart, wenn diese verdient sind. Für junge, aufstrebende Arbeitnehmer ganz klar eine Top-Adresse im Fitnessbereich.
Leistungsorientiertes Unternehmen, bei dem man beruflich wachsen kann.
