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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Homeoffice
Essenszulage
DiensthandyEs werden trotz allem gemeinsame Wege gefunden und dazu gestanden
Den freundlichen Umgang mit den Mitarbeitern.
Homeoffice-Tätigkeit wird ermöglicht.
Die Arbeitszeit kann in manchen Positionen einigermaßen flexibel gestaltet werden.
- Gehalt/Sozialleistungen
- Verhalten der Vorgesetzten
- Keine offene, konstruktive Kommunikation möglich
- Entweder Mikromanagement oder überhaupt kein Managementin vielen Dingen
- falsche Menschen in den falschen Positionen
- Weiterbildung wird nicht gewünscht
- Umgang mit Menschen die gehandicapt oder krank sind
- viele indirekten, offiziele News über Kollegen aus dem Schwester Konzern
Das Personalwesen sollte geordnet werden. Einige Mitarbeiter fühlen sich nicht mitgenommen.
Inkonsequenz im Personalwesen bei den unteren Gruppen
Es muss eine transparnte Kommunikation geben, die über alle Hierarchie Ebenen gelebt wird. Weiterhin sollte das Wir Gefühl gestärkt werden, damit alle Kollegen sich miteinander wohlfühlen und gerne zur Arbeit erscheinen.
Führungskräfte sollten wirkliche Frühlingskräfte sein, sich so verhalten und nicht aus dem Team heraus und in diese Position gedrückt werden.
Auch beim Thema Gehalt muss Gleichberechtigung zwischen weiblich und männlich sein! Und man sollte weniger hingehalten werden, bis man sich über wenige hundert Euro freuen soll.
Allgemein sollten Kollegen ...
Alle Mitarbeiter sollten regelmäßig über Vorgänge im Unternehmen informiert werden. Alles andere erzeugt Raum für Spekulationen und Unzufriedenheit.
Fest eingeplante Sitzungen sollten eingeführt werden.
Chaotische Arbeitsstrukturen die aufgearbeitet werden müssen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WEBAMED-SPM ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es könnten mehr Schulungen stattfinden. Im so besser man sein Produkt kennt, kann man es auch besser verkaufen. Auch Vertriebler sollten hier eingeschlossen werden.
Weiterbildungen werden nicht angeboten
