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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Homeoffice
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
EssenszulageIch finde das die Freundlichkeit immer zählt und die ist beim Arbeitsgeber immer gut
Kollegen sind sehr fair und freundlich.
Wirklich nichts, außer die wenigen Mitarbeiter die mit viel Einsatz den Laden in den nächsten Tag bringen.
Der Versuch das Image durch Social Media attraktiver zu machen.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ( eher Fahrern)
Interne Arbeitsstruktur ist relativ chaotisch. Mitarbeiter sind nicht auf dem neuesten Stand und werden teilweise alleine gelassen.
Keinerlei gleichberechtigt, teilweise Überstunden oder hin und her, der der für Bewerbungen zuständig ist sehr ungehalten,usw.....
Es ist einfach nichts was gut organisiert ist. Gute Mitarbeiter werden mit falschen Versprechen eingestellt und auch wieder entlassen. Unbefristet bedeutet in dieser Firma nichts. Personalleiter hat definitiv keine Ahnung oder Führungsqualitäten.
Beim Arbeitsgeber kann man nichts schlecht finden.
Zeitdruck,schlechte Bezahlung Arbeitszeiten von morgens bis abends,unzureichende Einarbeitung von Personal,hohe Fluktuation des Personals,mangelnde sachkunde von Personal und Führungskräften,Benefits werden keine angeboten.
Kommunikation von Vorgesetzten absolut mangelhaft, Einarbeitung desolat. Zuviel Schein als sein.
Null Anerkennung. GF kennt wohl nur den Familienbetrieb, kein Händchen für Personalführung.
Eine externe Unternehmensberatung würde Wunder vollbringen!
Nehmt Rücksicht auf ältere Kollegen. Schickt den Inhaber auf Schulung wie geht man mit Menschen um. Wenn ihr hier auf kununu Antwortet sagt die Wahrheit.
Keine Ahnung wie bei der Firma verbessern sollen
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Das sie ab und an mal ein Auge zudrücken sollten und nicht Leute einfach abblocken wenn sie sich bewerben.
Der am besten bewertete Faktor von Weisgerber Umweltservice ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Kleine Gruppen, eher hinter verschlossenen Türen. Ist wohl nicht erwünscht wenn sich Kollegen verstehen.
Besser als hier kann man nicht zusammenarbeiten
Absolut toll. Egal ob jung oder alt. Hier wird zusammen gearbeitet
Der einzige Grund warum nicht alle kündigen.
In der DB top, mit der Dispo eher so la la.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weisgerber Umweltservice ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Findet fachlich nicht statt, da Vorgesetzte wohl Angst um den Job haben wenn neue Mitarbeiter zuviel Potential zeigen.
Entweder gibt es keine oder man wir angeschrien das man überhaupt nichts kann
Gibt es nicht. Der Firmeninhaber ignoriert die Mitarbeiter.
Wer fragt bekommt evtl. Antworten. Vorausschauend wird aber eher weniger gedacht.
Hinterhältig ob Personalleiter,oder Dispo
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Dei Firma bietet eine Karriere oder eine Weiterbildung für jeden an.
Ist nicht erwünscht, sonst wäre man ja qualifiziert und könnte mehr verlangen.
Weiterbildung werden je nach "Sparte" regelmäßig angeboten.
Fehlanzeige, könnte alles zu teuer sein
ist möglich (je nach Berufsgruppe)
