Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeKostenloser kaffee aus einer alten maschine die nie richtig gereinigt wird.
Es wird nicht auf die MA geschaut sonder nach dem Profit des Konzerns.
Dafür gehen Sie über Leichen oder in diesem Fall die MA die krank werden von den eingeatmeten Chemikalien.
Einsicht zum eigenen Fehl verhalten,
Mitarbeiter werden lieber mit lügen und betrügen aus der firma geekelt anstatt an seinen eigenen Fehlern zu arbeiten und gemeinsame lösungen zu finden.
Vorgesetzte schulen auf umgang mit mitarbeitern und vorallem planung. Wer nichts von der Produktion weis kann auch nichts richtig planen. Hier sieht man perfekt das ein blatt papier einer weiterbildung oder studium nichts bringt wenn sonst nichts vorhanden ist.
Endlich die veraltete Produktion modernisieren und endlich Absaugungen verbauen.
Der am besten bewertete Faktor von Wendt ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der ist gut, sind ja die einzigen die den laden am laufen halten. Wird sich aber zum glück bald rechen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wendt ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keinerlei Möglichkeiten
