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Wilhelm 
Schumacher 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score13 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,6Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wilhelm Schumacher
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Klare Abläufe haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Wilhelm Schumacher
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • KantineKantine
    54%54
  • EssenszulageEssenszulage
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    31%31
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8
  • CoachingCoaching
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man hat im großen und ganzen trotz Produktionsstress seine Freiheiten.
Man kann in ruhe mal seinen Kaffe trinken oder sich mit seinen Kollegen über Arbeitsprozesse austauschen.
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Der kollegiale Zusammenhalt, die Kommunikation mit den Vorgesetzten und der Geschäftsleitung auf Augenhöhe, die Freiheiten als Arbeitnehmer sich seine Arbeit ohne Leistungsdruck zu erledigen.
mittelständisches, agiles Unternehmen im Familienbesitz
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kreative Mitgestaltungsmöglichkeit, direkter Kontakt zur Firmenleitung, schlanke Hierachie,
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nicht jede Abteilung hat einen Vorgesetzten mit einer Weiterbildung zum Industriemeister, dies merkt man insbesondere an der Mitarbeiterführung und den Umgang einzelner Mitarbeiter.
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Die Anbindungsstraße ist eine Katastrophe ;) (hier soll wohl aber 2024 endlich Abhilfe geschaffen werden). Es könnten mehr Benefits und Anreize für die Mitarbeiter geschaffen werden, ein Leasing-Bike kann zwar bereits über die Firma verrechnet werden und auch Gutscheine werden bei Verbesserungsvorschlägen ausgegeben, ich vermisse aber auch andere Anreize, wie z.B. die Förderung von Elektrorollern oder die Schaffung einer Lademöglichkeit für eBikes.
wenig Karrieremöglichkeit
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kühlung der Fertigungshalle in den Sommermonaten
Mehr auf die Mitarbeiter hören und mehr auf die Bedürfnisse eingehen.
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mehr Personalentwicklung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Wilhelm Schumacher ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Altersteilzeit wäre wünschenswert
Auf ältere Kollege wird Rücksicht genommen.
5
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Viele arbeiten über den Ruhestand hinaus weiter (obwohl sie das finanziell nicht nötig hätten). Das sagt eigentlich schon viel positives über die Firma aus.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wilhelm Schumacher ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gehaltsmäßig ist einiges aufzuholen. Deutlich weg von der Fläche.
2
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Könnte Besser sein, der Weg zu einem guten Gehalt ist meist mit langwierig. Aber auch hier gilt: Wer sich beweisen konnte und gute Arbeit abliefert, dort ist der Vorgesetzte auch zu Gehaltsverhandlungen bereit.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildungen werden einem ermöglicht, aber es werden keine Kosten dafür übernommen.
3
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Nicht zu empfehlen!!!!!!!!
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wilhelm Schumacher wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Wilhelm Schumacher schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeitenden Wilhelm Schumacher als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 15% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Wilhelm Schumacher als eher modern.
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