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BWSG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score40 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BWSG
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BWSG
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    39%39
  • ParkplatzParkplatz
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    32%32
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    24%24
  • InternetnutzungInternetnutzung
    16%16
  • CoachingCoaching
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es ist wirklich ein sehr sozialer Arbeitgeber, der bemüht ist ein gutes Miteinander zu schaffen.
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Sozial, Arbeit mit Sinn, Work Life Balance, Firmenveranstaltungen
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Kollegenzusammenhalt
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- Sehr sozial
- Zusammenhalt in vielen Teams
- Arbeiteszeiten (Gleitzeit)
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die Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Unternehmenskultur, Vorgesetztenverhalten, Gehalt
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Die mangelnde Bereitschaft zu lernen und besser zu werden!
Wenn mal etwas vor "zig- Jahren" eingeführt wurde, dann ist das so!
Vielleicht sollte sich die Führungsebene auch mal bewusst machen, dass unsere Arbeit laufenden Veränderungen unterliegt und entsprechend reagieren!
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Personaleinsparungen
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Wenn eine neue Führungskraft kommt und das schlechte behandeln der Mitarbeiter geduldet wird.
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.) Veraltetes System
.) Keine Aufstiegsmöglichkeiten
.) Vorgesetzte
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Vorgesetzen sollen sich mal ein Monat auf den Platz eines überforderten Mitarbeiters setzen und dessen Arbeit übernehmen - dann wird vermutlich besser gesehen wo hier Handlungsbedarf ist
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Es hat sich in den letzten Jahren viel verbessert
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Entscheidungen werden manchmal zu schnell ohne Einbindung der zuständigen Teams getroffen - etwas mehr Absprache zwischen den Teams bzw. Abteilungen bei größeren Veränderungen
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Die Hälfte des Vorstands gegen jemand mit Fingerspitzengefühl und Umgangsforman auswechseln und wertschätzenden Umgang auch von der darunterliegenden Führungsebene einfordern.
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Mehr Informationen zur Verfügung stellen,
Bessere Kommunikation, Mitarbeiter nicht davonrennen lassen die was können.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von BWSG ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Man hält zusammen solang man selbst keinen Nachteil daraus hat. Ansonsten gleich mal alleine.
5
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das Einzige was einen hier noch hält
5
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teilweise sehr stark, auch teamübergreifend - man unterstützt sich untereinander recht gut
5
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Sehr stark, man zieht an einem Strang - da macht die Arbeit gleich umso mehr Spaß
5
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Sehr starker zusammenhalt. Man untersützt sich gegenseitig in jeder Hinsicht.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BWSG ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


Eine Mittarbeiterin von Vorschreibung Abteilung sehr viel von Abteilingsleiterin geschutz.
1
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Leider wird nicht gesehen das die Mitarbeiter mittlerweile an ihren Grenzen angelangt sind
2
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Vorgesetzte brauchen keine besondere Qualifikation sondern Connections.
1
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Leider interessiert sich der Vorgesetzte nicht für die Mitarbeiter, Urlaubsanträge werden nicht genehmigt und wenn man krank ist und homeoffice macht muss man die Tage wieder einarbeiten und die homeoffice Tage werden einen abgezogen.
1
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Entscheidungen erfolgen oft nach persönlichen Befindlichkeiten
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


Keine Weiterbildung möglichkeiten
1
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Ich bin bereits für mehrere weiterbildende Seminare angemeldet, das Angebot ist hier sehr vielschichtig, man muss sich auch selbst ein wenig drum kümmern, aber es ist durchaus gewünscht, dass man sich neue Kenntnisse und Fertigkeiten aneignet.
4
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Karriere: Gibt es nicht! Egal was man tut,, man bleibt in der Position für die man eingestellt wurde"
Weiterbildung: Man sagt zwar, dass es diese gibt! Aber ich habe niemanden gesehen der jemals an einer Fortbildung teilgenommen hat!
1
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Weiterbildungen bzw. interne Seminare werden immer wieder angeboten
5
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mir wurde noch keine Weiterbildung untersagt
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BWSG wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet BWSG schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden BWSG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei BWSG als eher modern.
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