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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeEssenszuschuss, Zeitausgleich,
Kommunikation, Kompetenzen
Mehr den MA zutrauen und einbinden
Der am besten bewertete Faktor von Dr. Schmidgall ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mittagessen zu gesonderten Konditionen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Schmidgall ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kommunikation ist gleich Null und wird von der GF absolut nicht gefördert
