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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Firmenwagen
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Hund erlaubtKeine Überarbeitung, da es lange und kurze Woche gibt
Nicht stressig bei der Arbeit
Ein sicheres arbeitsverhältnis (die firma hat ein gutes standbein)
- Arbeitsklima
- Familienunternehmen
- Work-/Life-Balance
- Firmenfeiern
Ich finde es toll, dass mit soviel Respektvoller Umgang herrscht
Das nicht gut miteinander kommuniziert wird und die Kollegen keinen gewissen respekt hat
Die Zentrale im 4. Bezirk ist zwar öffentlich wirklich sehr gut angebunden, jedoch ist es für Autofahrer erforderlich, einen Garagenplatz zu mieten.
nachteile gibt es immer, jedoch fallen mir keine ein
leider langer Arbeitsweg, keine Abwechslung
keine Gleitzeit
Wert auf die Arbeitern legen.
Die Jungen lehrlinge weiterbilden lassen.
Urlaubsgeld richtig auszahlen.
Auf die leute mehr eingehen , bessere Kommunikation im allgemeinen
Noch mehr auf Digitalisierung setzen, wobei hier bereits einige Schritte gesetzt wurden in den vergangenen Jahren
Gleitzeit oder Stechuhr
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung der Mitarbeiter ist der Firma sehr wichtig
Ese wurde mir eine Weiterbildung ermöglicht
