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Fanzun 
AG, 
dipl. 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score16 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 16 Bewertungen entdecken

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Mitarbeiter loben.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • BarrierefreiBarrierefrei
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    31%31
  • CoachingCoaching
    19%19
  • RabatteRabatte
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • KantineKantine
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Erklärungen
Bewertung lesen
Modernes Umfeld
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Sehr schlanke, gut funktionierende Administration.
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Interessant, spannend, abwechslungsreich
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Familiärer Umgang, soziales Engagement, behinderte Mitarbeiter sind nicht behinderten gleichgestellt, Respekt im Umgang mit Menschen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Weiterbildung fehlt.
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Führungspersonal hält sich teilweise nicht an alle Besprechungstermine.
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Das Unternehmen steht und fällt mit den Qualitäten der Mitarbeiter, wobei die der Vorgesetzten besonders zu Buche schlagen.
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Umgang Leitung - Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Termine einhalten.
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Mehr Entscheidungsmöglichkeit an Arbeitsnehmer
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Projekte sind sehr spannend, abwechslungsreich und anspruchsvoll. Überwiegend Grossprojekte.
5
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Spannende und herausfordernde Projekte sind Tagesgeschäft
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

„Flexible Arbeitszeiten“ durch Gleitzeit, viele Teilzeitangestellte durch Familie. Aber Gleitzeit ist hier mit Überzeit gleichzustellen. Überstunden sind Gang und Gäbe um Pensum zu schaffen. Unbezahlte Weihnachts- / Betriebsferien, die mit Überzeit abgebaut werden müssen.
1
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Hohe Sollstunden (8.45)
24.12. und 31.12. sind nicht mal halbe Feiertage
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Aufstiegschancen gering. Viele Weiterbildungsangebote auf beruflicher Ebene möglich.
3
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Entwicklungsmöglichkeiten werden mit Seminar-/Kursvorschlägen regelmässig kommuniziert, Förderung und Entwicklung ist ein Baustein zum Unternehmenserfolg
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeitenden Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Fanzun dipl. Architekten und Ingenieure als eher modern.
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