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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Coaching
Homeofficedie Geduld die er hatte um mich in die Arbeit einzuarbeiten, selbst bei häufigem Nachfragen immer wieder ein freundlichen Ton und einen Vorschlag
Ich würde immer pünktlich entlohnt
menschen drillen und unterbezahlt malochen lassen
passt es könnte manches besser laufen sonst ist alles normal
Perfekte Betreuung, falls nötig und beste Kommunikation mit dem Büro während der Einsätze in verschiedenen Firmen.
nichts ist fast alles ok sonst passt aber alles
alles was man normalerweise gut machen kann
Der Arbeitgeber war nicht immer für mich da wenn ich Hilfe gebraucht habe
Unterste Schublade. Absprachen vom Vorstellungsgespräch wurden nur zum Teil eingehalten und als der Vertrag gekündigt wurde wollte man auch noch einen Teil des Geldes einbehalten. Das musste dann vor Gericht geklärt werden.
Man verhält sich den internen Mitarbeitern gegenüber nicht redlich und bereichert sich bei jeder Gelegenheit. ABER bei den Zeitarbeitnehmern wird auf die korrekte Abrechnung jeder Kommatelle geachtet.
nein es gibt nichts was ich persönlich verbessern wöllte
ich möchte dazu nichts sagen. soll er machen was er will
Mehr auf den Mitarbeitern zugehen und Hilfe anbieten
Ich habe hier keine Verbesserungsvorschläge
keine anmaulerei und in riugen ton reden mehr geld bezahlen denn wir leisten sehr viel
Der am besten bewertete Faktor von AB Zeitpersonal ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
höflich und fair
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AB Zeitpersonal ist Image mit 2,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Schade eigentlich.... Anders besser :)
nicht so gut, aber stimmt nicht.
der Name stößt auf Ablehnung, obwohl das Unternehmen sehr viel besser ist, da die Branche auf den Namen reflektiert
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Wenn es einem Arbeitnehmer nicht an seinem Arbeitseinsatz gefällt, wird schnellstmölichst nach einem neuen Einsatz gesucht und überlegt welche Stelle geeigneter sei
Wurde wieder im kaufmännischen Bereich eingesetzt, da meine Chefin suchte. Dies ist keine Selbstverständlichkeit.
bin nach 5 Monaten übernommen worden, gehe aber gern wieder zurück, wenns mir nicht gefällt
Weiterbilden geht aber nicht als Frau
Was ist das?
