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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung13. Monatsgehalt.
Desinteresse was das Arbeitsklima zwischen den Mitarbeitern anbelangt.
Höhere Löhne, moderneres Arbeiten mit Aussicht auf Homeoffice, Verbesserung des Arbeitsklima zwischen den Mitarbeitern.
Der am besten bewertete Faktor von Anwaltssozietät Dr. Eick & Partner ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jeder wird gleichgesetzt. Wiedereinstieg oder Quereinstieg sind kein Problem.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Anwaltssozietät Dr. Eick & Partner ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Image ist nicht hervorragend. Es gibt nur eine Handvoll Mitarbeiter die gut über die Kanzlei sprechen. Das schlechte Image ist den anderen Kanzleien bekannt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gab nur einen Mitarbeiter dem die Weiterbildung finanziert wurde. Schulungen hingegen werden bezahlt.
