Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Sich überlasten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
DiensthandyAktives, flach-hierarchisches Mitwirken in stark miteinander verworrenen Liebesaffären-Netzen.
Leider nichts
Du kannst machen was du willst,- hauptsache du machst das was man dir sagt.
Arbeitsatmosphäre und Teamkultur
Die Lage, mehr nicht!
Erschreckende Hilflosigkeit vor vermeintlich arbeitszeitlich aufopfernder Festangestellter, bis hin zur wissentlichen Duldung oder gar aktiven Beipflichtung zu körperlichen Übergriffen seitens dieser.
Wo soll man anfangen? Und ein Ende gibt es glaube ich nicht !!!
Entscheidungsprozesse könnten manchmal schneller sein
Da reicht der Platz nicht aus
Kurz gesagt: Alles.
Wenn sich sonst an Arbeitsatmosphäre, toxischem Mit- sowie Gegeneinander und knechtischen Tätigkeiten nichts ändern lässt, dann bezahlt die Leute doch wenigstens ausreichend und erkauft Euch ihre Geduld.
Weniger Objekte betreuen, dafür konstante Qualität liefern. An die Mitarbeitenden denken, denn ohne sie existiert Aquapark Management nicht
Ich finde ein Führungswechsel ist schon mehr als überfällig und nicht nachvollziehbar, warum an manchen festgehalten wird
Ausbau der Schulungsangebote und zusätzliche Gesundheitsangebote
Die Mitarbeiter wie Menschen behandeln.
Der am besten bewertete Faktor von Aquapark Management ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Es werden regelmäßig Aktionen und Projekte unterstützt, die einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten. Noch mehr Transparenz über die Fortschritte in diesen Bereichen wäre hilfreich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aquapark Management ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Möglich, aber es benötigt bei diesen Bedingungen sehr viel Durchhaltevermögen und stetes Einfordern von Weiterbildungsmöglichkeiten
Ich finde, es bleibt bei Verspannungen
Auf- und Ausstieg unerwünscht.
nicht erwünscht
Eine Katastrophe
