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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kunden aus dem Fokus verlieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Betriebsarzt
Coaching
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-MaßnahmenWir haben mehrere Außenstellen, diverse freie Arbeitsplätze die jeder je nach Bedarf nutzen kann. Pünktlich mein Gehalt. Und interessanten Mitarbeiterrabatt
Das Gehalt kommt pünktilich. Vielen vielen lieben Dank für diese aussergewöhnliche Leistung.
Es wird nie langweilig
Es gibt Süssigkeiten im Eingangsbereich
Die Sozialleistungen, die kurzen Entscheidungswege
Die geschönten Bewertungen hier welche von Gesellschaftern sowie deren Ehepartnern welche wieder eingestellt wurden hier eingestellt werden. De facto jeder weiß von wem die sind.
Alles andere
Im Großen und Ganzen nicht zu empfehlen. Vertrauen existiert nicht, alles wird überprüft & frisst somit viel Zeit, die für den Kunden definitiv besser investiert werden könnte. Mitarbeiter werden klein gehalten & müssen mit negativen Kommentaren seitens der Vorgesetzten rechnen.
Viele Köche verderben den Brei ...(aber auch ein einzelner Koch kann die Suppe versalzen.)
Alles Andere
Bieten Sie doch mal Anlagen an, welche das Logo "Umweltbewußt" tatsächlich verdienen und stellen Sie echtes Fachpersonal ein, welche die Technik verstehen, planen und vertreten können.
Cessante causa cessat effectus.
Interesse am MA und Verbesserung tauscht die Führungsebenen ausdie eine Vision haben und diese auch durchsetzen. Soziale Kompetenz wäre auch mal angebracht.
Das Hauptgebäude muss so wie die Außenstellen modernisiert werden.
Macht den Laden zu und lasst Fachleute ran
Der am besten bewertete Faktor von Bayerische Energietechnik ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Sowieso, sonst wäre viele langjährige Mitarbeiter nicht mehr dabei.
Aufgrund unseres großen Spektrum gibt es immer wieder neue interessante Aufgabenstellungen, unsere Kunden haben hohe Anforderungen und es motiviert immer wieder, diesen interessante Lösungen zu finden und auch dem gerecht zu werden
Sehr Vielfältig und Interessant, mann kan auch viele Eigene Ideen einfließen lassen die auch berücksichtigt werden.
Das Aufgabenfeld ist umfangreich und nicht langweilig.
Firma ist immer auf dem neuersten Stand
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bayerische Energietechnik ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
nicht gut bzw. nahezu nicht vorhanden
Sind auch 0 Sterne möglich?
ohne akademische Vor- und Ausbildung, mitunter Gesellschafter im Unternehmen - so schafft man sich wunderbar abhängige Befehlsweitergeber - was wiederum sehr schlau von der ganz oberen Etage ausgedacht ist.
Vorgesetzte sind fachlich nicht versiert und was noch schlimmer ist null sozial/führungskompetent. Befördert wird hier nicht nach Leistung sondern wer am meisten redet.
Die schlimmsten Vorgesetzten in meiner gesamten beruflichen Laufbahn
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Lagerriest kann auch Geschäftsführer werden.
Ist alles schon passiert.
Noch Ausbaufähig und wird etwas Vernachlässigt, weil meistens zwischen den Aufträgen zu wenig Zeit bleibt.
Karriere eher sehr schwierig, aufstieg oft nur durch Geschäftsanteile oder Vitamin B
Wir haben regelmäßige Schulungen. Außergewöhnliche Schulungen werden auch genehmigt
Es gibt interne und auch externe Schulungen
