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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
ParkplatzDass die zu mindestens vor Ort erreichbar sind.
Gehalt kommt pünktlich
Leider nichts
Schlechte Einarbeitung, unfreundlicher Umgang, Zusagen werden nicht eingehalten, das kleinste Glied im Unternehmen wird nicht entsprechend der gesetzlichen Vorgaben behandelt
Organisation, Kommunikation
Vorgesetzt geben kein Lob, nur Kritik und das trotz fehlender Einarbeitung
Erstmal sollen die Führungskräfte miteinander mehr reden und vielleicht endlich anzufangen etwas zu Leisten. Telefonische erreichbarkeit lässt sich was besseres zu wünschen. Wenn man einen Problem hat, wird man wie einen Ping Pong ball hin und her geschickt, das unbedingt verbessern.
Wenn man einen Dienstauto haben möchte, bekommt man eine Absage, obwohl in Parkplatz so viele Autos geparkt stehen.
Eine Einarbeitung gewähren und Mitarbeitern bei Problemen beiseitestehen, keine verschlossenen Türen
Gesetze einhalten, Kommunikation,
